Tax.lt narys Tininga
- Tax.lt narys nuo
- 2006-08-18
- Tininga
- forume parašė 50023 žinučių
Naujausios žinutės:
2012-03-16 10:09
Blevyzgos »
Naudingi patarimai »
#1041779
Sandra_v rašė:
aš naudoju žodį spausdint
Ir aš naudoju, bet duotuoju atveju reikalingos abi procedūros. Pirmiausia atspausdint, paskui pasirašyt, ir vėl nuskenuot bei nusiųst. 
Sandra_v rašė:
aš naudoju žodį spausdint
2012-03-16 10:07
Bendra »
Praktikantai »
#1041777
dontcha rašė:
Sumasto kai neturi ka veikti pakeisti sutarties pavadinimą
Čia ne iš neturėjimo ką veikti, o todėl, kad dabar yra priimtas Laikinojo įdarbinimo įstatymas, kuris su DK minima laikinąja sutartimi neturi nieko bendro. Tokiu būdu siekta išvengti painiavos. 
dontcha rašė:
Sumasto kai neturi ka veikti pakeisti sutarties pavadinimą
2012-03-16 10:05
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#1041776
vitaly rašė:
Paskambinau į tą kitą įmonę ir pasitikslinau. Jie taip pat siunčia į komandiruotę ir rašo 8 valandas
. Tai vadinasi man lieka tik 4 valandos???
Ot ką aš ir turėjau mintyse. Bet tai jis tuo pačiu metu už abi įmones toje konferencijoje bus? Tada abi ir turėtų įrašyti po 8 valandas. Nes įtariu, kad ta konferencija ir truks ne ilgiau nei 8 valandas. Tiesiog taip teisingiausia.
vitaly rašė:
Paskambinau į tą kitą įmonę ir pasitikslinau. Jie taip pat siunčia į komandiruotę ir rašo 8 valandas
. Tai vadinasi man lieka tik 4 valandos???
2012-03-16 09:43
Bendra »
Praktikantai »
#1041765
dontcha rašė:
dar klausimukas,praktikanto sutartyje parašyta kad jo praktika yra nuo vasario 27 iki kovo 23d. o jisai pas mūsų atėjo į praktika nuo kovo 15d.,sake kad kovo 23d reiks apsiginti praktiką ir paskuj jau eis i baigiamą praktiką,taip išeina kad toliau pas mūsų dirbs,tad dabar mąstau kaip jam parašyt įsakyme įdarbinant kad bus pas mus iki gegužės 15d. (sudarėm laikinąją sutartį).
Tai jūs įrašykite taip, kaip jums reikia. Praktika ir darbas atskiri dalykai. Tam, kad atlikti praktiką, nebūtina būti įdarbintam. O jei jūs norite leisti padirbėti - tai ir leidžiate tiek, kiek sutariate.
Beje, laikinosios sutarties nėra, yra trumpalaikė.
dontcha rašė:
dar klausimukas,praktikanto sutartyje parašyta kad jo praktika yra nuo vasario 27 iki kovo 23d. o jisai pas mūsų atėjo į praktika nuo kovo 15d.,sake kad kovo 23d reiks apsiginti praktiką ir paskuj jau eis i baigiamą praktiką,taip išeina kad toliau pas mūsų dirbs,tad dabar mąstau kaip jam parašyt įsakyme įdarbinant kad bus pas mus iki gegužės 15d. (sudarėm laikinąją sutartį).
Beje, laikinosios sutarties nėra, yra trumpalaikė.
2012-03-16 09:40
Blevyzgos »
Naudingi patarimai »
#1041760
Sandra_v rašė:
sonata600 rašė:
Tai reiškia, kad turiu pirkti spalvotą kasetę?
Nupirkt (tiksliau užpildyti spalvotais milteliais) galiu, tačiau ar bus ta jiems reikalinga spalva? Na ir uždavinys
kad nuskanuot spalvotai spalvotas spausdintuvas nereikalingas
O kaip ant nuskenuoto dokumento direktorius pasirašys? 
Sandra_v rašė:
sonata600 rašė:
Tai reiškia, kad turiu pirkti spalvotą kasetę?
Nupirkt (tiksliau užpildyti spalvotais milteliais) galiu, tačiau ar bus ta jiems reikalinga spalva? Na ir uždavinys
kad nuskanuot spalvotai spalvotas spausdintuvas nereikalingas
2012-03-15 17:38
Įvairūs »
DARBŲ SAUGA »
#1041711
asone rašė:
Noriu pasitikslinti, kokią datą rašote į visus darbų saugos žurnalus: darbo sutarties sudarymo datą (dažniausiai ji būna 1 diena prieš pradedant dirbti) ar tą datą nuo kada darbuotojas pradeda dirbti
Dėkoju už atsakymą
Darbuotojas turi būti supažindinamas su darbų saugos instrukcijomis prieš darbo pradžią. Tai tikrai teisingiau nurodyti darbo sutarties sudarymo datą.
asone rašė:
Noriu pasitikslinti, kokią datą rašote į visus darbų saugos žurnalus: darbo sutarties sudarymo datą (dažniausiai ji būna 1 diena prieš pradedant dirbti) ar tą datą nuo kada darbuotojas pradeda dirbti
Dėkoju už atsakymą
2012-03-15 16:46
Bendra »
Igaliojimas »
#1041689
zaza123 rašė:
Tas tai tiesa :) Skambinaus į Baltarusijos ambasadą, pasirodo užtenka įgaliojimo patvirtinkto direktoriaus parašu ir antspaudu.
Mūsiškiai į Rusiją dar veždavosi patvirtintų kopijų, ir tie įgaliojimai būdavo rusų kalba.
zaza123 rašė:
Tas tai tiesa :) Skambinaus į Baltarusijos ambasadą, pasirodo užtenka įgaliojimo patvirtinkto direktoriaus parašu ir antspaudu.
2012-03-15 16:33
Bendra »
Igaliojimas »
#1041684
zaza123 rašė:
Kam mokėt papildomus pinigus, jei nebūtina... Gal kas esat susidūrę?
Net jei ir susidūrė, vienam pasieniečiui gali pasirodyti vienaip, kitam kitaip... Tie baltarusiai nelabai prognozuojami, man regis... 
zaza123 rašė:
Kam mokėt papildomus pinigus, jei nebūtina... Gal kas esat susidūrę?
2012-03-15 16:22
PVM »
Prekių pirkimas iš ES šalių »
#1041679
Loreta rašė:
Žodžiu, ant snarglių čia viskas kybo.
Loreta rašė:
Žodžiu, ant snarglių čia viskas kybo.
2012-03-15 16:11
Blevyzgos »
Kulinariniai receptai »
#1041674
Aradija rašė:
nu ir keistuoliu šiam pasauly buna
nors pala charčio Loretos13 kai valgiau visai patiko
Mano šeimyna jaučiu galėtų vien sriubomis maitintis. Aišku, jos turi būti rimtos, tirštos, o vyrai dar kalną sumuštinių užkandai pasidaro
Aradija rašė:
nu ir keistuoliu šiam pasauly buna
nors pala charčio Loretos13 kai valgiau visai patiko
2012-03-15 16:10
Bendra »
Igaliojimas »
#1041672
zaza123 rašė:
Sandra_v rašė:
rusijoj pakanka direktoriaus patvirtinimo
vat įdomu kaip su Baltarusija... Lietuvos muitinėj tokios info neteikia :(
Dėl viso pikto - ir išsiverčiau, ir pasitvirtinčiau tą įgaliojimą. Iš jų ten visko gali tikėtis...
zaza123 rašė:
Sandra_v rašė:
rusijoj pakanka direktoriaus patvirtinimo
vat įdomu kaip su Baltarusija... Lietuvos muitinėj tokios info neteikia :(
Dėl viso pikto - ir išsiverčiau, ir pasitvirtinčiau tą įgaliojimą. Iš jų ten visko gali tikėtis...
2012-03-15 16:08
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#1041671
vitaly rašė:
Važiuoja žmogus į susitikimą- konferenciją, tai manau nebus laisvadieniai
Vadinasi galiu ir 8 val. rašyti. Ačiū
Aš turiu mintyse tą kitą įmonę. Už tai ir klausiu - gal abi įmonės jį siunčia. Tai tada būtų kiek kitaip. O jei tik viena įmonė siunčia į komandiruotę, tai kitoje jis jau nebegali dirbti tuo pačiu metu.
vitaly rašė:
Važiuoja žmogus į susitikimą- konferenciją, tai manau nebus laisvadieniai
Vadinasi galiu ir 8 val. rašyti. Ačiū
2012-03-15 15:48
Blevyzgos »
Pailsėkite nuo darbo »
#1041662
amadina22 rašė:
Įsivaizduoju. Ateinu į darbą, į IKI. Paduoda man švirkštą ir sako: dabar tavo darbas bus švirkštuoti mėsą. :)
Na, jis pats ten tuos darbus skirsto. O šis darbas pas juos vadinasi "špricuoti"
Beje, esu skaičius ne vieną receptą, kai namų sąlygomis norint išsikepti sultingą kepsnį ar kokį kalakutą, siūlo švirkštu įšvirkšti pasūdyto vandens.
amadina22 rašė:
Įsivaizduoju. Ateinu į darbą, į IKI. Paduoda man švirkštą ir sako: dabar tavo darbas bus švirkštuoti mėsą. :)
O šis darbas pas juos vadinasi "špricuoti"
Beje, esu skaičius ne vieną receptą, kai namų sąlygomis norint išsikepti sultingą kepsnį ar kokį kalakutą, siūlo švirkštu įšvirkšti pasūdyto vandens.
2012-03-15 15:46
Blevyzgos »
Pailsėkite nuo darbo »
#1041660
amadina22 rašė:
O siaube, tai čia legaliai švirkščia tuos skysčius į mėsą? Aš per Rusijos kanalą matau visokius fintus, tai ką, ir pas mus taip daro? Kažkaip nenoriu tikėti.
Kad į kepsnius švirkščia, tai tiksliai žinau, ir man atrodo, kad tai kokia paslaptis. Mol mėsa sultingesnė, skanesnė. Draugas dirba IKI (mėsininku) - tai papasakoja...
amadina22 rašė:
O siaube, tai čia legaliai švirkščia tuos skysčius į mėsą? Aš per Rusijos kanalą matau visokius fintus, tai ką, ir pas mus taip daro? Kažkaip nenoriu tikėti.
2012-03-15 15:45
Blevyzgos »
Pailsėkite nuo darbo »
#1041658
Juokas juokais, bet kaimuose labai žiūri, kada pjauti kiaulę. Jei priešpilnis, pilnatis - mėsa beveik nesitraukia, iš jos bėga mažai sulčių. Jei delčia - mėsa kepant labai traukiasi, išteka daug skysčių. Nu žinokit, beveik įsitikinau, kad tai tiesa. Gal susiję su tuo, kad audiniuose nevienodai kaupiasi ir po to išsiskiria skysčiai...
2012-03-15 15:31
Bendra »
kilnojamojo pobūdžio darbas »
#1041651
dontcha rašė:
o jei visa mėn dirba kilnojamo pobūdžio sąlygomis ir jo alga 800lt ir dirbamų dienų skaičius yra 22d.d.,tai 29Lt turės būti apmokestinami ir ar galės dėti juos į leidžiamus atskaitymus?
Jei apmokestinsite - galėsite.
dontcha rašė:
o jei visa mėn dirba kilnojamo pobūdžio sąlygomis ir jo alga 800lt ir dirbamų dienų skaičius yra 22d.d.,tai 29Lt turės būti apmokestinami ir ar galės dėti juos į leidžiamus atskaitymus?
2012-03-15 15:29
Blevyzgos »
Pailsėkite nuo darbo »
#1041646
Rimzy rašė:
Labai paprasta, ima 1kg mėsos gabalą, švirkštą, kažkokį skystį (lyg tai formalinas ar panašaus pavadinimo) ir daro iš 1kg 1,5kg mėsos. Štai kodėl, norit virkit, norit kepkit, mėsos liks 50%mažiau, negu pirkot.
Pvz. IKI naudoja sūdytą paprastą vandenį. Visada į kepamą mėsą jo prišvirkščia, nes 1 kg žalios mėsos gabalas iškepęs irgi turi sverti 1 kg.
Rimzy rašė:
Labai paprasta, ima 1kg mėsos gabalą, švirkštą, kažkokį skystį (lyg tai formalinas ar panašaus pavadinimo) ir daro iš 1kg 1,5kg mėsos. Štai kodėl, norit virkit, norit kepkit, mėsos liks 50%mažiau, negu pirkot.
2012-03-15 15:25
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#1041642
vitaly rašė:
Sveiki, gal padėsite išsiaiškinti. Žmogus pas mus dirba antaeilėse, apmokėjimas, pagal išdirbtas valandas.Patvirtintas valandinis tarifas. Vadinasi tabelyje galima daugiausiai rašyti tik 4 val. (Nes pagrindiniame darbe 8 val.).Dabar balandžio 1-4 dienomis vyksta į komandiruotę, ar komandiruotės metu irgi galiu rašyti tik 4 val.Į komandiruotę mes siunčiame? Prašau pagalbos
Nebūtinai, galite rašyti pagal faktą. O ar kita įmonė jį komandiruos? Ar jis ten laisvadienių pasiims? Jei taip - tai galite ir daugiau valandų rašyt.
vitaly rašė:
Sveiki, gal padėsite išsiaiškinti. Žmogus pas mus dirba antaeilėse, apmokėjimas, pagal išdirbtas valandas.Patvirtintas valandinis tarifas. Vadinasi tabelyje galima daugiausiai rašyti tik 4 val. (Nes pagrindiniame darbe 8 val.).Dabar balandžio 1-4 dienomis vyksta į komandiruotę, ar komandiruotės metu irgi galiu rašyti tik 4 val.Į komandiruotę mes siunčiame? Prašau pagalbos
2012-03-15 15:18
Bendra »
kilnojamojo pobūdžio darbas »
#1041635
dontcha rašė:
tai jei dirbo 12d.d kilnojamo pobudzio sąlygomis,o alga jo 800lt,tai 19,5*12=234 lt ta mėnesį mokėsim,jam prieda?
o jeigu norima mokėti jam pastoviai 400lt tik va atsiranda trukūmas jei dirbs 22d.d ,nes atsiras 29lt perviršijimas ir ji reiks apmokestinti?
Taip. O pastovus kažkoks priedas - tai jau paprastas priedas, o ne kompensuojamoji išmoka. Ši išmoka todėl ir turi tam tikrus apribojimus, kad ji yra neapmokestinama, ir turi būti skirta kompensuoti faktiškai padidėjusias išlaidas, už faktiškai taip dirbtą laiką.
Jūs turite dvi ribas: dienpinigių dydį ir pusę DU. Jų reikia paisyti.
dontcha rašė:
tai jei dirbo 12d.d kilnojamo pobudzio sąlygomis,o alga jo 800lt,tai 19,5*12=234 lt ta mėnesį mokėsim,jam prieda?
o jeigu norima mokėti jam pastoviai 400lt tik va atsiranda trukūmas jei dirbs 22d.d ,nes atsiras 29lt perviršijimas ir ji reiks apmokestinti?
Jūs turite dvi ribas: dienpinigių dydį ir pusę DU. Jų reikia paisyti.
2012-03-15 15:09
Bendra »
kilnojamojo pobūdžio darbas »
#1041628
Wyga rašė:
dontcha rašė:
Labukas,skaitinėju šia tema ir man iškilo neaiškumu, kiek skaičiau įdėtas nurodas į VMI tai susidariau nuomone kad geresnis variantas būtų rašyti komandiruotes nes bus didesnė kompensacija darbuotojui,pvz alga-800Lt,priedas už kilnojama darba 50%, darbuotojas buvo kilnojamo pobūdžio darbe 12d.d. tai išeina, kad 12d.d*19,50 Lt=234Lt bus neapmokestinti nei GPM nei sodros mokesčiais,o
400-234=166Lt bus apmokestinami mokesčiais.
Ar reikia apmokestinti 166 LT?
Tiesą sakant aš tos žinutės visai nesupratau...
Wyga rašė:
dontcha rašė:
Labukas,skaitinėju šia tema ir man iškilo neaiškumu, kiek skaičiau įdėtas nurodas į VMI tai susidariau nuomone kad geresnis variantas būtų rašyti komandiruotes nes bus didesnė kompensacija darbuotojui,pvz alga-800Lt,priedas už kilnojama darba 50%, darbuotojas buvo kilnojamo pobūdžio darbe 12d.d. tai išeina, kad 12d.d*19,50 Lt=234Lt bus neapmokestinti nei GPM nei sodros mokesčiais,o
400-234=166Lt bus apmokestinami mokesčiais.
Ar reikia apmokestinti 166 LT?
2012-03-15 15:02
Bendra »
kilnojamojo pobūdžio darbas »
#1041623
dontcha rašė:
gal galima įrašyti darbo sutartį,kad mokama 50% darbo užmokesčio,tačiau kas mėn pasirenkama koks procentas gali būti taikomas dienpinigių sumos bus mokamas už dirbta dieną kilnojamo pobūdžio sąlygomis.
alga 800lt tai jam galima 400lt būti priedas,tačiau jei ta mėn buvo 22 kilnojamo pobūdžio darbo dienų, tuomet 19,5LT *92%=17.94 Lt ir jam bus mokamas priedas 394.68Lt priedas?
Nelabai galima taip su tais priedais. DS turi būti nurodomas konkretus šių priedų dydis, o šie mokami tik už faktiškai tomis sąlygomis dirbtą laiką.
Įrašykite, jog mokate 19,50 Lt už kiekvieną tomis sąlygomis dirbtą dieną.
Kai viršys 50 proc. DU, tiesiog apmokestinsite.
dontcha rašė:
gal galima įrašyti darbo sutartį,kad mokama 50% darbo užmokesčio,tačiau kas mėn pasirenkama koks procentas gali būti taikomas dienpinigių sumos bus mokamas už dirbta dieną kilnojamo pobūdžio sąlygomis.
alga 800lt tai jam galima 400lt būti priedas,tačiau jei ta mėn buvo 22 kilnojamo pobūdžio darbo dienų, tuomet 19,5LT *92%=17.94 Lt ir jam bus mokamas priedas 394.68Lt priedas?
Įrašykite, jog mokate 19,50 Lt už kiekvieną tomis sąlygomis dirbtą dieną.
Kai viršys 50 proc. DU, tiesiog apmokestinsite.
2012-03-15 14:38
Blevyzgos »
Pailsėkite nuo darbo »
#1041610
bosis rašė:
Ką manot?
Pažįstu tą ekspertą. Beveik giminaitis
Įdomus jis žmogelis. Nepasakyčiau, kad maistą iš kitos planetos siųstųsi, savo daržo prie namų irgi neturi. Gyvena šalia naftos bazės, tai gal dėl to...
Kai kuriuos "atsakymus" paskaičius, atrodo, kad jam pačiam su galva ne viskas gerai... Bet iš tiesų tai su juo labai įdomu bendrauti, ir nėra jis toks jau kategoriškas.
bosis rašė:
Ką manot?
Įdomus jis žmogelis. Nepasakyčiau, kad maistą iš kitos planetos siųstųsi, savo daržo prie namų irgi neturi. Gyvena šalia naftos bazės, tai gal dėl to...
Kai kuriuos "atsakymus" paskaičius, atrodo, kad jam pačiam su galva ne viskas gerai... Bet iš tiesų tai su juo labai įdomu bendrauti, ir nėra jis toks jau kategoriškas.
2012-03-15 14:34
Gyventojų pajamų mokestis »
Vidutinis darbo užmokestis »
#1041606
Wyga rašė:
Darbuotojas išeina atostogų kovo 26-balandžio 06 dienomis, viso 10 d.d. Vidutinį skaičiuoju iš 12,01,02 mėnesių visoms 10 dienų?
Ar už kovo 5 dienas vidutinis iš 12,01,02 mėnesių, o už balandžio 5 dienas-iš 01,02,03 mėnesių? Ačiū.
Taip - vidutinis vienas, iš 12,01,02. Tačiau jei tai MMA, tai kovui lyginame su kovo vidurkiu, o balandžiui - su balandžio vidurkiu.
Wyga rašė:
Darbuotojas išeina atostogų kovo 26-balandžio 06 dienomis, viso 10 d.d. Vidutinį skaičiuoju iš 12,01,02 mėnesių visoms 10 dienų?
Ar už kovo 5 dienas vidutinis iš 12,01,02 mėnesių, o už balandžio 5 dienas-iš 01,02,03 mėnesių? Ačiū.
2012-03-15 13:47
Gyventojų pajamų mokestis »
Kompensacija už nepanaudotas atostogas »
#1041571
mole rašė:
Vasario mėn darbuotojas dvi poilsio dienas buvo komandiruotėje ( 20 d.d ir 2 d.d. komandiruotės poilsio dienom)Skaičiuojant kompensaciją kovo mėn už nepanaudotas kasmetines atostogas imu ne 20 d.d. , o 22 d.d . Ar teisingai?
PVZ:
2011 12- 21 d.d. 2000 Lt
2012 01 -22 d.d 2000 Lt
2012 02 -22 d.d. 2400 Lt
65 6400 98,46 LT
Taip.
mole rašė:
Vasario mėn darbuotojas dvi poilsio dienas buvo komandiruotėje ( 20 d.d ir 2 d.d. komandiruotės poilsio dienom)Skaičiuojant kompensaciją kovo mėn už nepanaudotas kasmetines atostogas imu ne 20 d.d. , o 22 d.d . Ar teisingai?
PVZ:
2011 12- 21 d.d. 2000 Lt
2012 01 -22 d.d 2000 Lt
2012 02 -22 d.d. 2400 Lt
65 6400 98,46 LT
2012-03-15 12:27
Gyventojų pajamų mokestis »
GPM308, GPM deklaravimas už 2010 metus »
#1041517
leralana rašė:
Aciu labai. Tik neaisku i 17 laukeli irasyti 3600 ar skirtuma 3600-2200?
3600. Skirtumą paskaičiuos pati sistema.
leralana rašė:
Aciu labai. Tik neaisku i 17 laukeli irasyti 3600 ar skirtuma 3600-2200?
2012-03-15 12:22
Gyventojų pajamų mokestis »
GPM308, GPM deklaravimas už 2010 metus »
#1041513
amadina22 rašė:
Už vieną vaiką 100, už antrą 200. Auginate viena. Turėtų būti 3600 Lt MPNPD.
Taip, 3600.
amadina22 rašė:
Už vieną vaiką 100, už antrą 200. Auginate viena. Turėtų būti 3600 Lt MPNPD.
2012-03-15 11:33
Bendra »
Atostoginių skaičiavimas »
#1041478
Mamba rašė:
Sveiki,
Kaip paskaičiuoti VDU, kai žmogus buvo vaiko priežiūros atostogose 2 metus ir jis yra neišnaudojęs atostoginių?
Vadovaukitės VDU aprašo 6.9 ir 6.10 punktais.
Mamba rašė:
Sveiki,
Kaip paskaičiuoti VDU, kai žmogus buvo vaiko priežiūros atostogose 2 metus ir jis yra neišnaudojęs atostoginių?
2012-03-15 11:33
Bendra »
Atostoginių skaičiavimas »
#1041475
jolkyte rašė:
O kodėl V netraukiam
O jei būčiau dvigubai už K dieną sumokėjus, tai - traukčiau.
Vadinasi įmonei duoti V apsimoka labiau nei mokėti dvigubai
V - tai nėra dirbtas laikas. Kaip ir atostogos. Įmonei naudingiau ta prasme, kad VDU nepadidėja, o darbuotojui geriau ta prasme, kad jis gaudamas maždaug tokį pat dvigubą užmokestį (paprastas DU + VDU už poilsio dieną), gauna daugiau poilsio.
jolkyte rašė:
O kodėl V netraukiam
O jei būčiau dvigubai už K dieną sumokėjus, tai - traukčiau.
Vadinasi įmonei duoti V apsimoka labiau nei mokėti dvigubai
2012-03-15 11:30
Darbo teisė »
Darbo sutarties keitimas »
#1041470
amadina22 rašė:
Jei įmonėje kokie 300 darbuotojų, tai tas sekimas ir kaitaliojimas pareigų iš pirmaeilių į antraeiles ir atvirkščiau man atrodo beprasmiškas darbas.
Kam tai sugalvojo?
Na, bet čia tik man taip atrodo.
Gal ir beprasmiškas. Dabar į tai žiūrima šiek tiek pro pirštus, manyčiau. Pagrindine tarsi tampa ta darbovietė, kurioje prašo taikyti NPD.
Yra tik vienas "kabliukas": antraeilių pareigų darbovietė turi turėti pagrindinės darbovietės pažymą apie tokio darbuotojo grafiką, kad galėtų tinkamai sudaryti savąjį grafiką. Bet ir šituos dalykus labai sunku sugaudyti...
amadina22 rašė:
Jei įmonėje kokie 300 darbuotojų, tai tas sekimas ir kaitaliojimas pareigų iš pirmaeilių į antraeiles ir atvirkščiau man atrodo beprasmiškas darbas.
Kam tai sugalvojo?
Na, bet čia tik man taip atrodo.
Yra tik vienas "kabliukas": antraeilių pareigų darbovietė turi turėti pagrindinės darbovietės pažymą apie tokio darbuotojo grafiką, kad galėtų tinkamai sudaryti savąjį grafiką. Bet ir šituos dalykus labai sunku sugaudyti...
2012-03-15 11:11
Darbo teisė »
Darbo sutarties keitimas »
#1041448
dircius rašė:
O kaip turi buti parasyta DS pakeitimas ? :)
Nuo tada ir tada pareigos pirmaeilės. Pagrindas: įsakymas Nr.11
dircius rašė:
O kaip turi buti parasyta DS pakeitimas ? :)
Tax.lt © 2002 - 2026, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui