atlyginimo ziniarastis

Per pokalbį dėl vyr.buhalterio darbo vietos:
Direktorius paklausė, kokio dydžio atlyginimo

pavyzdį. Nori priimti praktikantą praktikai (nemokant atlyginimo), kad kur nors kamputį saugos darbe

skaičiuojami paga VDU, ir nuo realaus uždirbto spalio atlyginimo gali skirtis...[/quote]

[b]Fantutės[/b

uzsakymu kieki, tai as negaliu nustatyi fiksuoto atlyginimo ir val. Gal tiesiog rasyt isakyma ir prasyma

[quote=lada]Aš ir nepykstu. Ir nesakau, kad jai neturėtų pakelti atlyginimo, bet paprasčiausiai

[quote=Dorota1]nesuprantu man vienam darbuotojui neskaičiuoja atlyginimo, kai prieina iki jo

taikoma tik 10 Lt, nes daugiau nebėra kur taikyt, nes atlyginimo tiek neuždirba:))
Žodžiu, GPM jam

niu aišku reiškia reikia daryti kaip turi būti ir viskas :)
o prie autorinio atlyginimo ar

sprendimą :)
Galima juk darbuotojui pasiūlyti dirbti keletą metų negaunant atlyginimo - ir išpirktų jis tą

atlyginimo. Tai ar teisingai formuluojamas pakeitimas,
jog nustatomas darbo laikas 1 h per dieną, o

pritaikytas


Jei jums pritaikė vienoje darbovietėje nuo viso atlyginimo pilną , kad nelikčiau skolinga

ir prasyti ne 50, o 30 proc atlyginimo. Ar turi jis tokia teise? kai jau tiek atidirbta?

Niemand,
turiu klausimą. Sausio mėn. iš darbuotojo atlyginimo buvo išskaičiuotas psd mokestis nuo

12. Kada draudėjas privalo sumokėti nuo darbo užmokesčio (atlyginimo) apskaičiuotas valstybinio

sutartis, nes joje atspindejau, kad nuo autoriaus atlyginimo atskaiciuojami mokesciai, tai tokia jau ir