. Tiesiog darbo santykiai tęsiai toliau jei jie nėra suėjus terminui nutraukiami.
Taip kad šiuo atveju iš
turėtų parasyti prašymą išeiti iš darbo? atostogų metu prieš 14 d.d?
2006-06-15 08:38 Dodi / Darbo teisė / Dėl apmokamų atostogų suteikimo / #286228Papuoliau į bėda pražiosiojau kad reikia keisti darbuotojo darbo sutarties punktą ir neparašiau
2006-08-16 08:57 ritukse / Darbo teisė / Darbo sutarties keitimas / #305798Oi pas mane kiek tokių piliečių yra. Aš iš piktumo kad per juos man tik darbo daugiau parašiau
2006-09-06 17:00 jolkyte / Darbo teisė / Pravaikšta / #314636[quote=reali]Gal žinot ar galiu aš rašyti prašymą dėl atleidimo iš darbo mokymosi atostogų metu
2006-09-15 13:55 romen / Bendra / Mokymosi atostogos / #318355apskaičiuojamas iš darbo užmokesčio, priskaičiuoto už faktiškai įmonėje dirbtą laiką, ir vadovaujamasi šios
2009-01-26 11:08 loko / Bendra / Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų / #609305
[quote=blackgate]
Laba diena,
Darbuotojas parašė pareiškimą atleisti iš darbo nuo šios dienos
[quote=Zaloji]
[quote=Luka_Paciolis]
Kas liečia išėjimą iš darbo savo noriu, tai galite kitą
mūsų, antradienį 2 vanandos iš kitos įmonės ir 7 pagal mūsų. Tokiu atveju pietų pertrauka turi būti
2016-03-18 14:20 korozija / Darbo teisė / įdarbinimas, darbo sutartis / #1310571
išlėkė. Darbo grafiką iš kokių 5 metrų pažiūrėjo
[quote=Luka_Paciolis]
Įdomus darbo pasiūlymas [url= www.cvonline.lt/darbo-skelbimas/maxima
atleidimo iš darbo ligos pašalpa mokama ne ilgiau kaip 5 kalendorines ligos dienas[/b]
www.sodra.lt
nustatytą darbo h skaičių, tai reikia iš karto apmokėti...
[/quote] Nereikia, aišku. Tam yra suminė
atleidžiam iš po atostogų pirmą darbo dieną, ar imti tą patį vidurkį, pagal kurį apskaičiavau atostoginius
2013-05-07 16:09 Tininga / Bendra / Nepanaudotų atostogų kompensacija / #1153003
jonaiciu, atleisti ji iš darbo?
tuose pranešimuose parašyta,kad jie atsisako su juo dirbti nes
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui