DU

dienos yra apmokamos DU + dienpinigiai, o už suteiktas laisvas (vietoj šešt.-sekm.) -nemoki, nes už

[quote=matasp][quote=irena29][quote=matasp]Sveiki,

Susidūriau su tokia situacija, kai 2(du) iš 3

, kai 2(du) iš 3(triejų) įmonės akcininkų perka trečiojo akcijas..Trečiojo dalis įmonėje - 2 proc

buhalteriai blogi... Jie vykdė individualią veiklą pagal pažymą, tai įsivaizduokit per du metus taip ir

užčiuopia, kad šlapia ) Juk kiekvieną kartą tą vaikelį paimi pamyluoji, pamankštini, o dabar tik du

senos savivaldybių žemės ūkių skyrių darbuotojos, dėl didelio krūvio ir mažo DU savo laiku išbėgiojo

- po 7 ( kaip sioje situacijoje), gal paliks , kaip buvo ? Klausimas numeris du...[/quote]
na man su

]terminuota[/b], o ne laikinoji? Nes laikinoji negali trukti ilgiau nei du mėnesius.
Tos darbuotojos sutartį

gauni tiek proc. nuo DU ir .t.t.

o daugiau info čia : :

www.ldb.lt/Informacija

todėl koef yra lygus 0,654

atostoginių skaičiavimas 0,654 X 13,92 Lt (gautas valandinis DU pagal

tenkins kuriuos nors du iš toliau išvardintų trijų kriterijų: darbuotojų skaičius mažiau 10; grynosios

metus, gali būti kartą į du metus ir pan., nebenustato periodiškumo įstatymai.
3.Jeigu aš turiu "Įmonės

žygis tose vietose, iš jų du kartus buvau gide ( vienas kartas su 3 kitas 30 žmonių grupe ), kiekvieną

Iš patirties
Galimi du variantai:
1 var. imamas tik 2014.12.31 datai bandomojo balanso