atlyginimo skaiciuokle

visų gelbėtojai sodrai mokėsime 37,5% nuo to menamo atlyginimo? Gal kas turite po ranka. pamėtėkit

galima kurioj nors darbovietėj pasiprašyti, kad tarkim iš gruodžio mėn. atlyginimo išskaičiuotų papildomą

samdomus darbuotojus viskas labai aišku: darbdavys moka 3% ir 6% išskaičiuoja iš darbuotojo atlyginimo

prikkauso 2 men. DU iseitine.
O jeigu nemoka atlyginimo, tai tada DK 128 str. irgi priklauso 2 men

dalį sausio mėnesio atlyginimo avansu. Tokiu būdu būtų pateisinama ir DU permoka.[/i]

Jei as

studijas ir pan.????[/quote]
Ne taip sakyčiau: kai aš einu darbintis ir deruosi dėl atlyginimo - tikiuosi

?[/quote]
Nemiga, ne taip darai, kada pririši atlyginimo išmokėjimą prie ir GPM.
Ne taip

ir kas, kad dirbanti? jei dirbat keliose darbovietėse tai juk visose nuo atlyginimo nuskaitomi

dar apskaitą IĮ... Interneto paslaugos... Kiek maždaug atlyginimo "į rankas" už kelių dienų darbą

dividendai atrodo apmokestinami virš 30% jei neklystu. Nesiskirsit gi sau atlyginimo 450,00 Lt. O jeigu

, kad darbuotojas parsiduoda darbdaviui. Tik svarbiausia suderėti dėl kainos (atlyginimo).Pvz.: galima

savaitgalį nedirbama, mokame tik dienpinigius, o atlyginimo nemokame. Už kelionės dienas , jei vykstama

kuria ne savininkui buvo ismoketa tokia pati autorinio atlyginimo suma, o reklamos pajamu buvo gauta

daugiau info apie idarbinimo ir atlyginimo mokejimu ypatumus UAB'e.
visiems atsakiusiems labai dekuj.

įmonėje dirbo mažiau kaip 3 mėnesius (žalos atlyginimo dėl susirgimo profesine liga atveju – mažiau kaip 6