[quote=akeva]
Kadangi abejojau, paskambinau į VDI. Pasakė, kad nėra tokio darbo kodekso, todėl
), darbuotojai privalo būti apie tai informuojami ne vėliau kaip prieš vieną mėnesį (Darbo kodekso 203 str.?)[/b
2016-09-22 22:41 IgorisA / Darbo teisė / Darbo sutartis / #1331405
atleisti pagal 136 str. 1 dalies 1 punktą.
Bet padėjus ragelį pagalvojau, kad tokiam žymėjimui pagrįsti
. ir VSDĮ 4 str.5d[/quote]
VSDĮ 4 str.1d.1p. - tai susiijęs darbo santykiais, o antro nesiaiškinau
reikia menamą... pagal 96 str.?
2011-06-03 16:09 Loreta / PVM / ES šalis - ne ES šalis ir PVM / #957652darbuotoją pagal DK 136 srt. 3 dalies 1 punktą. Kaip supratau, viskas buvo įforminta teisingai, nesvarbu, kad
2008-12-22 13:30 Rainis / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #593078. Jis nesutinka. Tada atleidžiame jį pagal 129 str. tam atleidimui galioja 2 mėn. įspėjimas ( neturi
2009-02-04 12:32 nalaila / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #614984, tada rašysite įspėjimą apie atleidimą iš darbo po 2 mėn,. pagal DK 129 str. su priklausančia pagal
2009-06-23 10:06 Elste / Darbo teisė / Darbo sutarties keitimas / #667691šitas darbas visiškai netinka :D, kokios galimybės pagal naują DK išeiti iš darbo? Jei pagal 55 str.1
2018-01-04 21:32 Tininga / Darbo teisė / Darbo sutarties nutraukimas / #1379805
mokėti 4 algas?
Nes jeigu ne, tai mums pagal išmokų dydį jokio skirtumo kaip jis išeina iš darbo
pensininkas gauti iš Sodros Ilgalaikio darbo išmoką ?
Sodros psl. nurodyta DK 57 str.
Ačiū
[/quote]
pagal
kodekso atitinkamus punktus. Darbo gausis daugiau, nei kad sutartį perrašyti, o ir pati sutartis niekam
2016-11-25 10:56 Niemand / Darbo teisė / Darbo teisė nuo 2017 01 01 / #134006741 str. - į trečiąsias šalis taikomas, pagal jį FR0600 pildoma visai kitaip, be to, pagal 41 str
2009-07-02 14:14 Loreta / PVM / PVM tarp ES valstybių / #671025NORU.DARBINIKAI PARAŠO PRAŠYMUS ATLEISTI PAGAL LR DK 125 STR. IR PASIULYMUS KAD BUTU IŠMOKĖTI JIEMS PRIKLAUSANTYS
2009-12-02 12:49 VAIDA15 / Įvairūs / Klausimas del atleidimo is darbo / #727604184 str. 2 dali galima iseisti darbuotoja tik tada, kai yra kolektyvine sutartis.Jei jos nera- darbo
2003-05-09 19:32 Jurga / Bendra / Nemokamos atostogos / #8242Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui