0,5 etato

Sveiki,

turiu klausimėlį: Jeigu darbuotojas dirba pusę etato ir gauna 500 lt. DU. Jis buvo

Sveiki, darbuotojui taikoma suminė apskaita. jis dirba 0,75 etato ir sakykim 1 dieną 6val, kitą 8

[quote=vilka81]
Bet jai nustatyta trumpesnė darbo savaitė, t.y. po 6 valandas per dieną.0,75 etato

MMA kils 35Lt.
[/quote] O tas 500 ne už "pusę etato"? Ne

[/quote]
Dirba 4val per diena vadinamu "puse etato"

[quote=vilka81]
Sveiki, darbuotojui taikoma suminė darbo laiko apskaita, jis dirba 0,75 etato

nepanaudotos. dirbo iprastu grafiku, tik 0.5 etato...
[/quote] Kodėl liepą tik 22 dienos? Pagal įprastą

yra kokių nors nuostatų dirbantiems 0,25 [/quote]
Ne, tai nepriklauso nuo "etato".

etato dalį iki 1/2 ar panašiai). Vėliau pateikti prašymus dėl veiklos sustabdymo galės akcininkas.

Sveiki,
Gavo ir mūsų įmonė patvarkymą vykdyti vykdomąjį dokumentą. Darbuotojas dirba pusę etato

(t.y. pusė etato) ir nustatoma 400,00Lt per mėnesį alga.
Jums nesutikus, atleisime pagal......... ir

Taip Vovere.
Dirbant puse etato galima gauti SOCIALINĘ išmoką, kompensacijas jeigu pajamos

atostoginius, kai jis dalį laiko dirbo pilnu, o dalį laiko 0,75 etato. [/quote]Turite vadovautis

[quote=Lari]Priimtas darbuotojas dirbo per 2010 04 men puse etato 4 val
[i][b]Kaip jam dirbti 2010

[quote=Lari]Priimtas darbuotojas dirbo per 2010 04 men puse etato 4 val
[i][b]Kaip jam dirbti 2010