darbo užmokesčio apskaitos politika

sveisti darbo pazymejima ir sakyti as tikrai ilgiau nedirbsiu?

O jeigu pinigu neismokes - kreiptis i

]

Va va, aplinka labai svarbu - keisdama darbą būtinai norėjau pamatyt savo būsimą darbo vietą -kad

darbo nedavė, tik gėlytes palaistyti.
Nu net juokinga, tai reikėjo vietoje aiškintis, prašyti tau

gimdymo atostogų suteikimo mėnesį asmeniui priskaičiuotą ir išmokėtą darbo užmokestį, taikytą bei

mėnesį pažymas apie darbo užmokestį.

Bet pati Sodra geriau į šį klausimą atsakytų...

atsiskaitymo lapelyje, eilutėje tarifinis darbo užmokestyje būtinai turi matytis suma nemažesnė nei DU

- kovo mėnesiams (dienos vidurkį padauginus iš vasario-kovo darbo dienų, tenkančių dekretinėms)
Tai

reikia nusistatyti darbo grafikus, todėl reikia pažymų būtinai, antraeilėm pareigoms reikia pirmaeilių

, jei dar ir nepriklauso pagal išdirbtą darbo laiką. Šiuo atevju gali būti keliamas klausimas dėl

, didelė kaita, lizingai 2 automobilių gal kokie 5 ir šiaip ten visokių marazmų pilna, darbo biržos

, didelė kaita, lizingai 2 automobilių gal kokie 5 ir šiaip ten visokių marazmų pilna, darbo biržos

atsakingas asmuo laiku neatsiskaito uz avansa tuo pazeisdamas kasos darbo organizavimo ir kasos operaciju

darbo (to antraeilio). Ir is tu darbu, ta pasalpa skaiciuodavo tik is tu darbovieciu, kuriuose isejai i

ar galiu kartu su atostoginiais išmokėti ir darbo užmokestį už 07 mėn?
O kaip su mokesčiais? GPM

:) Ačiū :)[/quote]
Kam du prašymai, nesuprantu.
Rašote prašymą dėl atleidimo iš darbo. Tame pačiame