estijos kelių mokestis

būtų tik po pakrovimo, o tai gali būti ir po kelių mėn nuo pagaminimo ir apmokėjimo. Kokiu pagrindu jie

mėnesinis darbo užmokestis (jo dalis) ar kelių vidutinių mėnesinių darbo užmokesčių suma nenurodant

kokį vieną kartą išnuomos, o paskui po kelių mėnesių jau bus nebemadinga arba sugadinta, kaip tą

natūra, pvz., bauda už kelių eismo taisyklių pažeidimą.[/i]

Bet tą turbūt žinai

pasirašant darbo sutartį? Ar yra numatyta, kad budint 24 val. per budėjimą suteikiamas kelių valandų poilsis

antrus metus perašiau vyrui, bet jis dirbo. Po 2 metu išėjau iš darbo stojau i darbo biržą, ir po kelių

esančius DL režimus, bet gaunasi, kad nei vienas netinka, nes esant suminei, pvz su kelių mėn

naujiems klientams. Bet po kelių nuomavimų, įranga nusidėvi ir jau gėda tokią klientams benuomoti. Va

kelių butų sumą dalinsite - iš 30 ar 45.
Darbo bus tik pirminiu laikotarpiu - jei jums neperduos

inetu ir kelių vartotojų vienu metu.

[quote=Robolike] Va čia ir atsirado problema...Instaliavau

susivesti, kai draudimas nutraukiamas po kelių mėnesių ir draudimas grąžina dalį sumos?

[/quote]

Ar

neatsirastų būtinumas apmokestinti dar praėjusį mėnesį darbuotojams išmokėtas išmokas, pajamų mokestis

vistik kažkur kažką dar turi - pelno mokestis bus 15 proc.
3. Kadangi IĮ pelnas viršija 12 min. algų, IĮ

laikotarpio mėnesį mokamos dalimis, tai pajamų mokestis išskaičiuojamas išmokant paskutinę šios išmokos dalį

pajamų mokestį (ligos pašalpai, kaip išmokėtai ne už visą mėnesį, , išskaičiuojamas pajamų mokestis