DU ir imu didesnį
[/quote]
Negerai. Skaidyti nereik. Jeigu atostogos prasideda gruodžio 14, tai
:
NGpasalpa : is laikotarpio ~ 2015 01 31 - 2014 02 01 – NG atostogos prasidetu ~ 2015 03; veliausiai
leidimu, nemokamos atostogos, papildomo poilsio laiko pagal DK 214 str.) pagal faktinį darbuotojo darbo
2014-10-16 08:50 Tininga / Įvairūs / Suminė darbo laiko apskaita / #1245123
gimdymo atostogos eit padirbt kiek trūksta)
-- kitas klausimas neduodantis ramybės iš kur pas mane 11
kurių trūksta uždirbčiau tą stažą?? ( sodroj purtė galvą ir siūlė tiesiog kaip baigsis gimdymo atostogos
2015-04-14 23:46 anika / Darbo teisė / Dekretinės atostogos ir motinystės pašalpa / #1268823nepertraukiamąjį darbo toje darbovietėje stažą, už kurį suteikiamos kasmetinės papildomos atostogos, įskaitomas
2010-08-30 11:39 Tininga / Darbo teisė / Kaip skaičiuoti papildomas atostogas už darbo stažą? / #845837
sutampa su atsotogomis, atostogos nepratęsiamos, už tą biuletenį pašalpos negauna.
Kada koks biultenis
nebuvo, atleidimo nebuvo, sukauptos atostogos paliktos.
1-SD forma uzpilde ir pasirase naujas
suteiktos nėštumo ir gimdymo ar vaiko priežiūros atostogos kitam asmeniui, kuris dėl savo ligos ar traumos
2010-09-07 10:56 karoo / Darbo teisė / Ar priklauso pratęsti kasmetines atostogas turint slaugos nedarbingumo lapelį? / #848470, kad jis kaip pedagogas ir jam gali būti atostogos perduotos į priekį), bet radau lygtai, kad tik
2007-06-13 14:21 Muuuse / Darbo teisė / Atostogos pagal išankstinį grafiką / #408691
[quote=cukrelis]sveiki gal galite padeti? dekretines atostogos 2007.08.30-2008.01.02.
iki vienu
asmenims (nepaisant to, ar vaiko priežiūros atostogos tęsiamos, ar suteikiamos iš naujo) ir nurodytiems
2008-01-22 14:01 radze / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #479838
aiškesnė.
Darbuotojui suteikiamos mokymosi atostogos, darbdavio siuntimu, nuo vasario 2 iki vasario 15
atostogos suteiktos darbo laikotarpiu arba Jūs esate atleista iš darbo nėštumo metu ar nėštumo ir gimdymo
2008-03-20 15:00 Spanguole / Darbo teisė / Po menesio mane atleidzia is darbo, o as turbut laukiuosi. Ka daryti??? / #503278
pajamas;
Jums nėštumo ir gimdymo atostogos suteiktos darbo laikotarpiu arba Jūs esate atleista iš darbo
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui