TUI-01

. ketvirčiu etato ir atlyginimas buvo 258,75 Lt 2014 m. Tai kai imu VDU už 11 ,12 ,01 mėn. verčiu eurais

neteisi.
Iki kovo 31d. reikia pateikti FA RC-ui.
Iki birželio 01 d. VMI-jai PLN204, FR0438 ir sumokėti

neskaičiuojamas, nes laikotarpiu, už kurį suteikiamos atostogos, darbo laiko trukmė nesikeitė? Vidurkis pagal 01

kol kita darbuotoja B vaiko priežiūros atostogose t.y. iki 2015-06-01. Darbuotoja A pateikė pažymą kad

būtų patvirtintas
ir dar ar logiškas toks DS pakeitimas?
"nuo 2015-10-01 įvedama suminė

ta padaryti?

PVM It korteleje isigijimo savikaina buvo 17000 eur 2015-06-01
noriu prideti

pati bėda. Padėkit. Prašau.
[/quote]

Niemand,
Gal čia galėtų būti ta problema, kad 2016-01-05

pati bėda. Padėkit. Prašau.
[/quote]

Niemand,
Gal čia galėtų būti ta problema, kad 2016-01-05

PA-DP sodros forma,
Darbuotojas sirgo nuo 15-12-01 iki 15-12-30, 2015-12-31 grįžo į darbą

. 12 mėn. + 15m. 01-11 mėn.
bet kaip su žmonių deklaracijomis? jos bus susibalamūtinusios :( o pinigus

] Pagrindiniai klausimai tokie:
- iki 2016 02 01 įmonė užstato sistemoje nedalyvavo, nuo šios datos

jei domėjotės, tai matėte, kad nuo 10-01 dabar bus krūva datų, ne taip kad dabar FR0671, nes bus ir

]Sveiki,

Informuojame, kad darbdavys pateikė duomenis apie darbo užmokestį už laikotarpį nuo 2016-07-01

Kuriozinė situacija.
Žmogus parašė prašymą dar vasarą, prašydamas atleisti jį iš darbo 2016-10-01

INDEKSAS) -99,9
2016 12 VKI -101,7
101,7/99,9=1,018
3000x1,018=3054 eur
2017 m. nuo 01 mėn. už nuomą