pa%C5%BEyma apie priskai%C4%8Diuot%C4%85 ir i%C5%A1mok%C4%97t%C4%85 darbo u%C5%BEmokest%C4%AF

O ar kas nors diskutavo apie dienpinigius, kai darbuotuojo darbo užm.apskaičiuojamas taikant

dar parasyti ir pazyma apie apdraustajam priskaiciuotas draudziamasias pajamas? Klausiu todel, kad

Trumpinasi, jei žmogus dirba [u='text-danger text-break'>u]nepilną [/u]darbo dieną - po 4 val., po 2 val. ir panašiai

darbo sutarties nutraukima saliu susitarimu ismokant, 2 menesiu vidutini atlyginima [u='text-danger text-break'>u]ir nepanaudotas

būtinoji sąlyga DS? Juk yra ir daugiau, kaip pareigos, darbo laikas ir panašiai....
[/quote] Nemanau

darėme DS pakeitimus, pagalvojau apie tai ir pamiršau. Dabar baigėsi mėnuo ir kakta atsitrenkiau į darbo

įvežtos prekės faktūrinė vertė, įskaitant prekės transportavimo ir draudimo išlaidas, [/i][i='text-danger text-break'>i][u

85%>Citata

Siūlome atkreipti dėmesį į pakeitimus Darbo kodekse. Nuo šių metų gegužės 28 d. įsigaliojo “DARBO

įsteigtos UAB apskaita (veiklos pobūdis - konsultacijos verslui). Darbo minimaliai, tik "[u='text-danger text-break'>u]kietoji"[/u

teksta taip"
K[i='text-danger text-break'>i] o m a n d i r u o j u direktorių Vardas Pavardė į ten ir ten
Komandiruotes tikslas

[quote=Elste][quote=IlonaD]Dar noriu pasitikslinti.
Apie atleidimą iš darbo reikia [u='text-danger text-break'>u]pranešti per

Sveikuciai
Norejau issiaiskinti. Jei 2008m. kovo men. (I ketvirti) pastosiu ir gruodzio

Ieškau sekretorės, administratorės arba apskaitininkės darbo Klaipėdoje. Baigiau [u

trumpesne visiems, kas dirba [u='text-danger text-break'>u]ne pilna [/u]darbo diena (ir 4, ir 6 val., ir t.t.), o netrumpinama