mirties pašalpa mirus darbuotojui

ar uzteks pvz tokio iraso:

3. Darbdavys įsipareigoja mokėti darbuotojui šį darbo užmokestį: 10.00

.[/quote]
Man mintis kylo gal tuos pinigėlius reikia išmokėti tam priskirtam darbuotojui kuris atsakingas

suteikiant darbuotojui per mėnesį kitą poilsio dieną arba tą dieną pridedant prie kasmetinių atostogų

nakties darbą

Už viršvalandinį darbą ir darbą naktį mokama ne mažiau kaip pusantro darbuotojui

Vienam darbuotojui darbo uzmokestis turi buti pakeltas i rankas ant 1000.00 lt. Jo dabartinis

įnešti į banką, tačiau manau, kad tai nelabai teisinga, gal vistik KIO raštyti darbuotojui, kuris iš

[quote=nalaila][quote=nalaila]Sveiki,
gavome raštą iš anstolių išskaityti darbuotojui iš

atleistam darbuotojui DU turėjo būti sumokėtas liepos 12d, o GPM - iki liepos 15d ir deklaruota liepos

nenustatyta kitokia atsiskaitymo tvarka.
[/quote] 140 str.
*2. Darbuotojui, pagal šio Kodekso 129 straipsnį

viso tą skaičiavimą galima apversti, darbuotojui nuo MMA (išskaičiavus

[quote=Elyte]
[quote=names]
Labas rytas
Darbuotojui reikia išskaiiuoti alimentus.Įvedžiau per

1. Apskaiciuojant vid. darbo užmokesti traukiamos darbdavio darbuotojui priskaiciuotos sumos, uz

(antstoliams), atskaitymo suma skaičiuojama nuo mamadienio/tevadienio? T.y. jeigu darbuotojui priskaičiuotas DU

?
[/quote] Kas čia turėtų "kabintis", kad darbuotojui išmokate [b]jam priklausantį darbo užmokestį[/b

Kadangi darbuotojui nuo jo darbo pradžios keletą kartų keitėsi etatas, o dabar jis atleidžiamas