mokestį dauginti iš 0,04 proc ir padauginti iš praterminuotų kalend. dienų.
2003-12-29 15:00 jolis / Bendra / delspinigiai / #52267
127 str. nesikeitė - paga 1p. 14 dienų, pagal 2p. - 3 d.
2008-01-15 07:13 Loreta / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #476549
Paprasčiausiai tų dienų neskaičiuokite, išmeskite ir skaičiuokite pagal 5 d.d. grafiką.
2008-10-23 07:48 Linda6 / Bendra / Suminė darbo laiko apskaita / #572124
Gal turite kas nuorodą apie Naujų metų šventinių dienų perkėlimą.
Na, tai ketinama nesuteikti poilsio dienų už šventines, sutampančias su savaitgaliais.
2008-12-17 20:14 Elvusia / Įvairūs / darbo kalendorius / #591655
Būtų labai gerai toks, kuriame būtų darbo dienų ir valandų skaičius?
Na dekui! Taip iseina vasara kažkiek dienų galėsiu ir paatostogauti
Gal žinot per kiek dienų reikia pateikti darbo inspekcijai tą pažymą
Vailma ir Liusija, kiek liepos mėn pagal grafiką yra darbo dienų?
2006-06-15 11:46 Kristiana__ / Bendra / Atostogos / #286377Liusija, ar jūsų įmonėje yra direktoriaus įsakymas dėl poilsio dienų perkėlimo?
2006-06-15 11:59 klotilda / Bendra / Atostogos / #286388Per kiek dienų Sodrai reikia pristatyti pranešimą apie atleidimą iš darbo?
2006-07-31 11:15 laris / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #301586Dalini ne iš darbo dienų, o iš darbo valandų ir tiek.
2006-08-01 11:43 wolf / Bendra / Atostoginiai / #301961Pirma atostogų pusė ne mažiau 14 dienų o kita kaip nori.
2006-08-11 16:21 dangx / Darbo teisė / atostogos / #305526Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui