pervedant i A/s, o kita prieda uz reisa moka grynais i rankas. Tai cia galima butu vadint kaip mokesciu
2008-05-22 16:56 vimickev / Darbo teisė / Del pinigu ismokejimo / #524770darbo dieną dirbti daugiau kaip 12 val. Tam ir reikalingi visų darboviečių darbo grafikai, kad
2008-05-25 13:48 Girele / Gyventojų pajamų mokestis / nėštumo ir gimdymo atostogos / #525428
klaustų, kaip juos teisingai pildyti, o ne skųstusi, kad nesueina galai.[/quote]
Na jau, ko gi čia
vienerių metų mokėtinos sumos – skolos, kurias reikės sumokėti per laikotarpį, ilgesnį kaip 12 mėnesių [b
2008-05-27 08:21 Loreta13 / Bendra / BALANSAS / #525897kartais darbe būna tokių situacijų, kaip šiuo atveju , mūsų darbuotojai vyksta į komandiruotę (jiems teks
2008-05-27 12:52 wirgina / Darbo teisė / Šventinių dienų perkėlimas į artimiausią darbo dieną / #526026
įspūdį,kad tie kursai rengiami pirmą kartą
Gal ir klystų,bet info mažoka.Pinigai kaip už kursus
.[/quote]
Sudėtingas klausimas - ką jūs norite pirkti, kaip dažnai ir pan.
Jei tai tiesiogiai susiję su
konkrečiai nurodyta kaip jūsų darbo vieta) iš darbo jūs būsite atleista, jums bus išmokėta išeitinė.
Per
- Klaidas buvo homoseksualus.
1934m. juos vis tik apsupo - į jų Fordą buvo paleista daugiau kaip 500 kulkų
tokių dalykų nerašiau.
Kaip nesmagu.
Tikiuos neteks eiti liūdyti į teismą.
Darbuotojas buvo
šimtų keturiasdešimties mėnesių – penkių mėnesių vidutinio darbo užmokesčio dydžio;
6) daugiau kaip
straipsnius
Kur už sutarties pasirašymą, tai jų 7str. 3d., kui skamba kaip: [i]"Ст
akta 05men, vertę pagal lizingo sutarti ivertinau. o kaip dabar su tom saskaitomman bus.gal tų saskaitu
2008-06-20 13:16 wirgina / Bendra / Lizingas / #533717
Elvusia, mąstai panašiai, kaip ir aš!
Neskaniai kvepia man tokie darbdavio geri norai
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui