[quote=egle11]
Sveiki,
tokia situacija : įmonėje du darbuotojai : vadovė ir buhalteris, ofisas
viršvalandžius).
Nustatyta 40 val./20 d.d. DU 250 Lt.
Dirbo 42 val./21 d.d. Dirbo lapkričio 1 d
Patarkit
iki
tavrkau apleista apskaitą, DU buvo skaičiuotas ir mokėtas, deklaruota sodra ir GPM
Darbuotojo DU 400 Lt per men. dirba 1 val per dieną. Atleidžiamas, ar gerai skaičiuoju už
2013-12-18 15:12 color / Gyventojų pajamų mokestis / Kompensacija už nepanaudotas atostogas / #1196347, jog darbuotojo atostoginiai + darbo užmokesčio dalis negali būti mažiau nei tą mėnesį DS nustatytas DU.
2013-12-20 08:41 Tininga / Bendra / VDU skaičiavimas, atostoginiai nuo 2013 m. / #1196647
tarifu už val. ar 0,5?
Kaip čia reikia traktuoti kai mėnesinis, o ne valandinis DU: tie viršvalandžiai
darbuotojas išėjo kasmetinių atostogų.
Komandiruotės DU + kasmetinių atostogų suma yra 1308,00 (čia
atostoginius.
Tik nesupratau, gruodžio mėnesį nedirbta viena diena, o DU skiriasi tik 7 Lt... :rolleyes
jau nėra kompensuojamosios išmokos, todėl apmokestinamos taip pat, kaip ir DU.
[/quote]
Tininga
pasiskaičiavusi, o programoje nerandu.Jei pravesiu vienam, tada rodys skolą kitam.
[/quote]
Bandykite įvesti du
Įmonę "A" valdo du akcininkai, pirmasis turi 49 %., antrasis - 51% akcijų. Vidutinis sąrašinis
2014-01-17 12:25 brashkee / Pelno mokestis / Pelno mokestis / #1201156
Labas vakaras, gal kas gali patarti ką reikia daryti tokioje situacijoje.
2013 01buvo išmokėtas DU
mus yra sumine darbo laiko apskaita, valandinis darbo atlygis 6.06
DU 957.48 +787.80+884.76=2630.04
:
[/quote] Tiesiog imate skaičiuojamojo laikotarpio faktiškai priskaičiuotą DU, įskaitant naktinius
.
[/quote]
Ačiū Tininga :) reik tikrinti DU skaičiavimą pastebėjau, ypač kai netipinės situacijos.
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui