dienų, ar reikia skaičiuoti pagal valandas, nes penktadienį 8 darbo valandos, o šeštadienį būtų buvusios
2015-10-13 13:14 kate666 / Bendra / Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų / #1289929atostogas: VDU (iš paskutinių 3 mėn. DU/faktiškai dirbtų val.)*koef.*nep.atost. k.d.*8*0,7 ...kažin ar
2015-10-14 10:54 citrus / Bendra / Išeitinė pašalpa / #1290026
laukiam tarp skrydzių 1.5h
antras skrydis 1.5h
Lėktuvas nusileidžia 23:55. Kitą dieną į darbą nuo 8
[quote=Ingusia22]
Darbuotojas įmonėje įdarbintas 8 val. per dieną ir 5 darbo dienos per savaitę
.
visumoj DU rasyti galiu 8 eur, juk taip? Bet skaiciau, kad ale gali prisikabinti, jei tikrintu
gaunamų s-f 100, o išrašamu 300, 8 EKA( 30 pavedimu, kitos per EKA arba terminala apmokėtos, jau galvoju
2015-12-13 19:19 Girele / Programinė įranga / Buhalterinė programa "Centas" / #1296676sveiki, man ir kyla klausimas kaip ir mariskai.... Gruodį išmokėjau gruodžio mėn avansus. Sausio 8
2015-12-30 12:05 kate666 / Programinė įranga / Rivilė: Personalas ir alga / #1298025
kyla klausimų dė koeficientų.
Darbuotojas 2015/09 dirbo grafiku 3d.d./sav po 8 h., po to perejo prie
kurį skaičiuojama kompensacija.
Dauginama iš 8 val., o ne iš 4. (santykį atspindi koeficientas
Sveiki,
Įsidarbinau pagal terminuotą darbo sutartį ( nuo vasario 8 iki kovo 8d.) . Nuo kovo 1d
Nepaminejau, kad darbutojas dirba 0.5 etato... O jei jis dirbtu tuomet viena kaskuria darbo diena 8
2016-05-01 14:29 debeselis246 / Darbo teisė / Darbo laikas / #1316747
:
[i]8. Nuolatiniams Lietuvos gyventojams (tėvams arba įtėviams), auginantiems vaikus (įvaikius) iki 18
4, kitą 8 , o dar kitą visai nebuvo darbo valandų, na faktiškai kiek valandų truko susitikimai ir kt
2016-05-13 14:01 Joobaa / Bendra / Vel komandiruotė... / #1318348
[quote=Juditar]
Laba diena, priėmėme antraeilininką. Pagrindinėje darbovietėje jis dirba 5 d. d. 8
kompensacija. Naudojamas valandinis VDU.
Gautas koef. * val.VDU * 8 * atostogų k.d. * 0,7.
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui