dovanų kuponai ar tai reprezentacija

. apyskaitoje,nei pažymose apie pajamas,nei deklaruojant(paliko galimybę)
Kada nuomonė pasikeis (ar jau

išgirsti , tiesiog puiku. Kažin ar daug variantų jie turi?

viršesnis?

O kasmetines atostogas visada galima prijungti prie nėstumo-gimdymo, ar vaiko

> i darzeli. Patarkite, ar vakare verta pasiimti?

>

> Pas gydytoja:
> - Na, ka, galiu jus

Taigi kaip yra iš tikrųjų.
1. Ar perkainotos dalies nusidėvėjimas turi būti rodomas pelno nuostolio

darbo procese, sveikata tikrinama priimant į darbą; dirbant ir pakeitus darbą ar darbovietę, tikrinama

ar turėčiau mažinti sąnaudas ir taisyti PVM [/quote]

man buvo analogiška situacija

neaiškumų. Taigi prašau, padėkite man išsiaiškinti, ar aš viską gerai suprantu.

Tarkime, aš įkuriu IV ir

pinigų 176,60Lt, pas mane lieka dirbtina permoka „Lietuvos geležinkeliui“, ar ne?
Laukiu Jūsų nuomonių

neišmokote, šiandien tęsime toliau.
*****
Ir galite skųstis direktoriui, ministrui ar kokiam kitam velniui

galėčiau, išlaikydamas esamus klientus.
Abejoju ar ryšiuos tokiam žingsniui... bet, galimybes apsvarstyt

darbdavio ar darbuotojų atstovų iniciatyva arba daugiau kaip pusės įmonės darbuotojų kolektyvo siūlymu. Kai

pakelį dviems užsipliko.
16) Moterys yra kaip futbolininkas - guli, stena, o tu galvoji - simuliuoja ar

paslaugoms apmokėti, registravimo rinkliavos, išlaidos naujai gamyklai atidaryti, naujam verslui ar veiklai

apeigų patarnautojų ar aptarnautojų funkcijas.
3. Kitoms pajamoms nei išlaikymas ši gyventojų