paskolos iki 50000

[/quote]
Panašiai...tik truputį ne taip. Kai kurios IĮ teikia finansinesRC ir mąstymą plečia iki tol

, kuriam laikui buvo israsytas biuletenis, ty iki kazkur vasario 16 d? T.y. grizus i darba po biuletenio

įtėviams), auginantiems vaikus (įvaikius) iki 18 metų, taip pat vyresnius, jeigu jie mokosi dieninėse

]
Įstatymas įigalioja nuo liepos 1 d. Vadinasi ir taikomas nuo liepos 1 d. Iki to laiko taikomas dabar

ribos :)


[quote=Tess]Jeigu įmonė buvo įsteigta iki 2010-01-01, tokiu atveju keičiami įstatia. T.y

maršrutus, kilometrus iki tų maršrutų, piltą kurą ir atsakingą vairuotoją žymėti kelionės lape?
Mes

galima tik maršrutus, kilometrus iki tų maršrutų, piltą kurą ir atsakingą vairuotoją žymėti kelionės lape

nusiųsti ir paprašyti, kad atsiųstų pažymą apie jo darbo laiką: nuo kelių iki kelių dirba, kada poilsio

įmonėje, o kitoje esu motinystės atostogose iki 2 metų. Ar man reikia mokėti kas mėnesį tuos 300 ar ne

nutraukti neterminuotą, taip pat ir terminuotą darbo sutartį iki jos termino pabaigos, apie tai įspėjęs

[quote="dalka"][quote=Petronele]aš tai sausio 6 d. pridaviau, bet tyla iki šiol.. Čia todėl, kad be

VMI patvirtins iki sausio pabaigos?[/quote]

Sodrai nebūtina, aš parašiau tik todėl, kad PLN siusiu

Puiki daina, Regvita. Jos aura stulbinanti...
O žinot, iki šiol skeptiškai vertindavau lietuvių

[quote=Aleksiukas]Situacija pas mane tokia. darbuotojas eina atostogų nuo 01 25 iki 02 07 (per 2

preke paspausk operacijos, tada desinej pusej nusistatyk data nuo iki sian ir ismes tau visas operacijas