ketinimo sutartis

beja, kas ta namudinio darbo sutartis? ja kur nors internete kaip pavyzdį galima rast ar ne?
Nu

verslo liudijima uz 400Lt ir baigtas kriukis? Ar tuo atveju galios pasirasyta nuomos sutartis?
2. Kuri

priklausančios darbo užmokesčio sumos išmokamos:
1) kai nutraukiama darbo sutartis su darbuotoju, kuris [b]dirba

, auginantiems vaikus

1. Darbo sutartis negali būti nutraukta su nėščia moterimi nuo tos dienos, kai

mokesciu. Dar noreciau paklausti, jei yra pasirasoma zemes nuomos sutartis, pagal ka yra apskaiciuojamas

1 mėnesį po jų pasibaigimo.
Esmė: jei jūsų sutartis būtų nutraukta dėl to, kad baigėsi jos terminas

logiška - rašyti ir terminą ir aplinkybes.
Tai manau sutartis turi galioti arba iki datos arba iki

po darbų baigimo. Jeigu sudaryta neterminuota nuomos sutartis, šios sąnaudos atskaitomos dalimis per

ši citata:
[i]206 str. 2) kai nutraukiama darbo sutartis su darbuotoju, [b]kuris atleidimo dieną

priklauso ir ko galiu reikalauti ?

ačiū už atsakymą[/quote]
Terminuota sutartis turėjo pasibaigti

buhalteriu. ir butinai y ta padaliny kur saugoma jų sutartis su vmi. tada pasirašo šitą priedą
PRC904P

sutartis, pagal kurią darbo pradžios data yra vėlesnė nei darbo sutarties sudarymo data.
[u]Kai su

Sveiki Kitri.
1.Sutartis tinka, ką reikia galit koreguotis. Surašomas sprendimas ir tvirtinama ta

sutartis, ar tada kai pradeda dirbti ar tada kai sudaroma.
stai ka parasė:
Darbo sutarties sudarymo

[i]61 straipsnis. Darbo sutarties nutraukimo apribojimai
1. Darbo sutartis su nėščia darbuotoja