, ATLEIDIMAS IŠ DARBO, DRAUSIMINĖS NUOBAUDOS, DARBO LAIKAS, PAREIGINIAI NUOSTATAI ir kt. Manau ir kitose
2008-08-11 10:23 Elste / Lankytojų pasiūlymai, tinklapio naujienos / tax.lt forumas tai didelis siuklsynas / #548493, 04 11d. kaip ir turėtų būti jam darbo diena, o jis suserga. Tada sirgdamas parašo prašymą atleisti iš
2005-05-11 11:27 Nortile / Gyventojų pajamų mokestis / atostogos ir nedarbingumas / #170382[quote=tralialia][quote=Bingo]Kam reikia darbo buhalteriai? Ne ypač pelningas, bet labai naudingas
2005-05-13 09:35 Ingryda / Įvairūs / Noriu dirbti!! / #171044darbovietėse po 4 val. per dieną. Ar reikia trumpinti darbo valandas prieš šventes kurioje iš darboviečių?[/b
2005-10-24 14:51 Loreta / Darbo teisė / Darbo grafikas / #217776
PERKELTA darbo diena iš 24d.[/quote]
Gerai, bet šių metų.
Kur Jūs matote klaidą?
pailsėti ir pavalgyti, darbuotojui turi būti suteikiama galimybė pavalgyti darbo laiku.[/i][/i[/u]]
Mūsų
..... [b]taip pat jeigu jam daugiau kaip du mėnesius iš eilės nemokamas visas jam priklausantis darbo
2011-05-27 10:10 Tininga / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #955273nutraukti per 3 darbo dienas, kadangi galima pritaikyti LR DK 128 str.1 d. daugiau kaip du mėnesius iš eilės
2011-07-11 16:26 Elste / Darbo teisė / Dėl atleidimo / #967052129.4. Darbo sutartis su darbuotojais, kuriems iki teisės gauti visą senatvės pensiją liko ne
2011-08-18 13:17 Elvusia / Įvairūs / Perkėlimas į kitą darbą / #977580[quote=grazhke]Bet darbo dienas imu iš nustatyto darbo grafiko ?, o ne pvz. nuo 08.01-29 laike
2011-09-01 15:44 Tininga / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #981950
[quote=Tininga]
[quote=mariska]
Taigi gaunasi, kad grįžus iš vaiko priežiūros atostogų, kai
[quote=viko]Jeigu as pasirasau sutarti ir iskat rasau prasyma atleisti is darbo kiek as turesiu
2011-10-01 11:56 Alina55 / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #991819įpareigoja nustatyti darbo laiką, o gal tiesiog DS pakeitimuose rašyt kad nustatau darbo laiką nuo tada ir
2012-01-13 09:34 Colop / Bendra / darbo sutartis / #1019894
Jei darbo sutartyje darbuotojui konkretus fiksuotas darbo
užmokestis nenustatytas, o tik sulygta
( 8 d.d.) kartu su DU liepos mėnesį?
"•už atostogų dalį, viršijančią 20 darbo dienų trukmę (jeigu
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui