iš darbo'

Jei darbuotojai dirba pagal suminę darbo laiko apskaitą, 4 dirba ir 4 laisvos. Ir pavyzdžiui reikia

atostogauti kaip reikėtų vidurkį išsivesti , ir dauginti iš darbo dienų , o ne iš valandų ar taip.

VMI ir neužskaitys, ir jei deklaruosim tik tų DU , kurie išėjo iš darbo ir išmokėjom DU, tai tą GPM ir

Įmonė jau antrą mėnesį vykdo papildomą veiklą. Jei iš pagrindinės veiklos sąskaitų pardavimų būna 5

[quote=Tess]
O kaip tai atsispindi apskaitoje?
Nes gruodžio 30 skaičiuosiu darbo užmokestį

[quote=francas]
Iki šiol išeinant iš darbo buvo skaičiuojami atostoginiai dauginant iš 0.7

paskutinių mėnesių išskaičiavus VDU ir pasidauginus iš tų dviejų darbo dienų?
[/quote] Na taip. Na, dar

"iš kito miesto atvyksta į ofisą".
[/quote]
Nu aš kasdien atvykstu iš kito miesto "į

[quote=vensta2007]
Sveiki, ar galima išleistiatostogų iš karto du mėnesius, ir kaip tada

[quote=Tininga]
[quote=Dorota1]
ar pasikeitė darbo biržoje dėl sodros iš darbdavio, Pažystama

Sveiki,

Kaip teisingai paskaičiuoti valandinį atlygį? Norima pereiti iš menesinio fiksuoto i

[quote=chadovile]
Sveiki,

darbuotojas atleidžiamas iš darbo kompensacija už nepanaudotas

ir kiti kartas nuo karto dirba viršvalandžius. Skaičiuojant vidutinį darbo užmokestį, ar galima

priskaičiuota darbo užmokesčio, jūs ir įrašote kiek iš viso (su viskuo), o į prastovos stulpelį įrašysite tik už

dydžių suma skaičiuojant išieškojimus iš darbo užmokesčio? Ar reikia ją minusuoti iš atlyginimo į rankas