du

dalies. Pirma dar karta akcentuoju nezinau ar atostoginius mokete kartu su atidirbto men. DU ar ne todel

buhalterio DU.
DU- susitarimo reikalas ir priklauso nuo aibės sąlygų. Jei darbelio kelios valandos per

priskaiciuoju alga D6 (du, sodra) K4 (du, sodra).
Gavusi is DB kompensacija D27 K 6 (du, sodra).


O vat

:

[quote=austa]
[quote=Kristiana__]
O Jūs ką - iki šiol skaičiavote DE DU?

Pagal šitą, tai čia niekas

:
D 4 kl atostogų rezervas
K 4 kl mokėtinas DU

T.y. nedėti į sąnaudas atostoginius, o mažinti

registruotu DU išmokėjimą? Savininkui išmokama 1000lt per mėn.
D sąnaudos
K Kasa
O mokesčius kokius reikia

privalo sumokėti GPM per darbdavį kaip tarpininką, nes jis jam moka DU.
[/quote]

Briedas. Jei nėra

buvo išmokėti liepa (tarkim: 487,53 Lt). Perskaičiavus liepos mėnesio NPD (liepos mėn. išmokėtas DU

, svogūnas (galit dar kokių prieskonių pasibarstyti pagal savo skonį).
Tešla:
du pakeliai liesos

Susitinka du žydai ir vienas kito klausia:
- Iš kur tokį gražų laikrodį gavai?
Kitas atsako

žiniaraštį???????[/quote]

Mokėjimus dariau iš DU aplinkos kur galima atsispausti ir įvesti KIO bendrai

[quote=lori_as] Mokesciai nuo DU Sodrai ir VMI pervedami iki kito men. 15 d. Pervedami per banka

pažiūrėjau 96 Lt dienai, tai jie apmokestinami mokesčiais kaip ir DU?[/quote] Lenkijos dienpinigiai yra 130

Sveiki,
Kas praktiškai turite ir skaičiuojate pagal ją DU ? Ar atskiriate mokymas Mokymo įstaigoje

turiu už 11.02 apmokėti, nes DS parašyta, kad DU mėnesinis. Finale kažkodėl pagal VDI turiu DU apmokėti