komandiruotės

, viršijančios 50 proc. gegužės mėn. DU? Į kurio laikotarpio DU reikia atsižvelgti - ar į komandiruotės metu

- komandiruotės, sąnaudos, normalus atlyginimas....

, dažnos komandiruotės ir t.t. Vadovui labai nepaaiškinsi, kad čia vargas gaunasi [/quote]

Tai va

.
1 darbuotojas.
Pirkimų, per metų laikotarpį buvo gal 100.
Pardavimų, gal 20.
Kelios komandiruotės

atlikti kelių vienetų užduotis, komandiruotės išlaidoms priskiriama dienpinigių bendra suma negali viršyti

komandiruotės išlaidas numatoma padengti (galbūt nurodysite, kad viešbutis turi kainuoti ne daugiau kaip 200 Eur

darbuotojas komandiruotėje turi atlikti kelių vienetų užduotis, komandiruotės išlaidoms priskiriama

komandiruotės išlaidos''
VMI nekomentuoja kol kas nieko kiek keliama į leidžiamus atskaitymus. Neaišku ar 5,70

pažeidimą?
"LR Darbo kodeksas garantuoja komandiruotam
darbuotojui numatytų išlaidų komandiruotės metu

tobulinimo išlaidas įskaičiuojamos kitos komandiruotės išlaidos (kelionės, nakvynės ir kita).

3

laiko normą. Dienpinigiai mokami už kiekvieną faktinę komandiruotės dieną, nepriklausomai nuo to, dirbo

sutarčių parengimas ir pan., banko išrašų 4 - 5 lapai, verslo kortelė, 1-2 komandiruotės per metus

priskaičiavimo ir priklauso, t.y. jei lapkritį buvo 10 komandiruotės dienų, tai lapkritį ir visus privalau

komandiruotės , apie 14 vnt ilgalaikio turto, pirkimo sąskaitų ~ 40-50 vnt, pardavimo sąskaitų ~ 30 vnt,
3

. Komandiruotės sąnaudos ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams priskiriamos vadovaujantis Lietuvos Respublikos