ar..

Lt Ar taip? Tai jei moketi uz darba savaitgali dvigubai, tai reikes moketi uz 21 darbo vienas ir dar

sandoris (t. y. prekių tiekimas ar paslaugų teikimas) pagal šio Įstatymo nuostatas įvyko šalies

Sveiki,

Daug cia informacijos, bet sakykit ar teisingai suprantu viska.
Man gimdymas numatomas

šoną ir priima, nes jau darbo laikas.
Bet deja, tą pietų laiką prabimbinėja po parduotuves ar dar kur

imones dokumentu rengimui. Kartais prireikia pvz paruosti 30 terminuotu darbo sutarciu ar kitu dokumentu

-01-01 debetinė skola turėjo būti K 230 sąskaitos, o jos likutis kėlėsi į 425xxxx ar kitą atitinkančią

, nes iki 2010-01-01 debetinė skola turėjo būti K 230 sąskaitos, o jos likutis kėlėsi į 425xxxx ar kitą

statybininku).
Nereikia pažodžiui studijuoti įstatymų ar komentarų tiesiog permesti trumpai visus naujai

šventinę ir/ ar poilsio dieną, jis turėtų būti apmokamas ir DK 194 straipsnyje nustatyta tvarka, t. y

[quote=kugelis]Tai ar įmanomas toks variantas?

Su užsakovu pasirašau [b]neterminuotą[/b

terimnuota sutartys atnese pazyma kad yra nescia ar pasibaigus sutarciai mes galime ja atleisti kaip ir

ko jam reikia pas banko buhalterį ar dar kur nors išgirdęs informaciją iš manęs. Dabar skambina man

ar turi biuletenį. Aišku, gali dar pas gydytoją būt nespėjęs apsilankyti, bet jau link darbo galo vėl

progrma ,ar firma tokia?[/quote]

tai programa tokia
del EK, taip, man grazino uz komandiruotes 2009