ar..

.



[/quote]
norėjau paklaust, o šitas dalykas galutiniam rezultate sukietėja ar išlieka minkštas

- vadovai (ar pavaduotojai) susiskaičiuoti gali jau ir dabar, nes preliminarus komplektų skaičius žinomas

[quote=Luka_Paciolis]
[quote=ddddaiva]
o ar galimas toks variantas veiklos perleidimas kitam

.
Bet ar ta programa svarbi? Ko ten susirenka žmonės? Bendrauti o ne programų žiūrėti :)
Minimalistinis

visada įmonės ataskaitiniais metais patirtus nuostolius būtina dengti lėšomis iš privalomojo rezervo ar

darbovietėje arba vienoje darbovietėje, bet pagal dvi ar daugiau darbo sutarčių, darbo dienos trukmė negali

(valandiniu atlygiu ar mėnesine alga), bet turi būti ne mažesnis už darbo užmokestį, sulygtą su tuo darbuotoju

.
Todėl aš ir sakau, kad sąmokslo teorijų kūrėjai turėtų labiau pasistengti, ar bent pateikti bent

... Skolų 100% nėra, bet pažymą labai svarbu gauti !?
???
[/quote]

O , ar tamsta kartais

[/u]:
- leis į savo kabinetą, kuriame teikia gal kartais ir gana intymias konsultacijas ar atlieka

mėnesį dirbs 15 darbo dienų, kiek mokėti reikės?

800/22*18
ar 800?

Nustatytas 3 mėnesių

jas imti pakaitomis.
2. Darbuotojas, ketinantis pasinaudoti šiomis atostogomis ar grįžti į darbą joms

padirbėti... pora dienų pasipraktikavo ir parlėkė žaibu namo. Aš sakau ar pampersų keitimas nepriimtinas

jaučiasi palūžusi ir pavargusi, nes niekas negelbsti.... (tėvo nėra, išsiskyrę ar kaip ten).

Nu vat ir

kito vaikai sužaloti namo grįžt pradėjo... Na, aš labai tolerantiška, bet ar 25 šeimos ta pačia vienos