vdi

... Jokie darbuotojų prašymai čia negalioja...[/quote]
Ačiu. Esu skambinusi šiuo klausimu į VDI, pasakė tą

Pas mus įdarbino žmogų antraeilėse pareigose 3 val. per dieną ar dar reikia pranešti VDI,ar ta

sutuoktinis ne t4vas ir vaiko neįsivaikinęs, tai neturi į jį jokių teisų ir pareigų.
(vakar tik gavau VDI

visada žymiu dar ir prie neatvykimų [/quote]

Na, ačiū, Elste, labiausiai, nuraminote .
O VDI

, ta pras me į darbą tai 08 25, ar 08 24 apmokestinti.
Aš visada apmokestindavau, o VDI SAKO , KAD

. Vadinas, trumpinama.

Tą VDI nuomonę galima čia įdėt?

.
Kagi. metu dar kartą VDI paaiškinimą

ar kada VDI tikrindama reikalavo darbuotojo antro egz. parodyti???? Jis dažniausiai jo neturi

? Niekaip neprisikambinu i vdi cia butent kalbu apie kavines darbuotojus, kavine dirba nuo 10 iki 23

vykdau pareigas. Ot čia tai galvosūkis VDI. [/quote]

šiaip VDI aiškina, kad reikia atostogas išnaudoti tais pačiais metais, o perkelti jas galima į

nors pranesti?VDI?Sodrai?[/quote]

O lig tol buvo kita buhalterė? Jai buvo ir ją pakeitiė naujoji

, nes pagal DK tai tai gali tapti nelegaliu darbu.[/quote]

Kauno VDI griežtai laikosi nuomonės, kad

turėtų ir padalinio vadovai.
Nes atvykusi į padalinį VDI, prašys parodyti, ar tie darbuotojai turi