[quote=zaika]gaila, kad nerandu dabar, kur skaičiau VDI, man atrodo, išaiškinimą, kad darbuotojas
2009-10-27 18:05 Girele / Bendra / Darbo kodeksas: klausimai / #714624
, bet....
Pas mus buvo apsilankiusi teta iš VDI, galvojau gal SDG reikės paprašyt, jog visus dok
ir sveikatos tarnybos specialistas ir viskas.
Ir VDI sakė, kad instruktuoti jo nereikia, nes jis jau
"durnius" atsirastų ir pasiskūstų VDI, kad jį verčia rašyti tokį prašymą, tai...
Bet šiaip tai daro daug
ir greitai padaromas [/quote]
Reikės tvarkytis. O po to VDI nekibs prie manęs, kad
nemokėjo prieš tris dienas. Pažeidimas VDI nustatytas. Tad kodėl sąskaitybos klaida, kodėl DK 226
2010-07-08 14:43 Tininga / Darbo teisė / Nepanaudotos atostogos / #827103
... Galima, aišku, bet...
Beje, apie direktorius: jie būna "avinai", kol kas nors nepasiskundžia VDI ar
principais.[/quote]
Protingumo principas (VDI komentuoja irgi panašiai, ir seminaruose tai teko girdėti) yra
. Nebandėte su kokia VDI pasikonsultuoti?
2010-07-20 19:59 Tininga / Darbo teisė / Nepanaudotų atostogų paskaičiavimas / #832009
atostogų ir paskiria, kas jį tuo metu pavaduos.
O personalo įsakymus tikrina VDI.
Veiklos įsakymus
buvau tikra, kad apm. dienpinigiai nėra įtraukiami. VDI atsakymas:
"Darbuotojo vidutinis darbo
parašyta bet VDI konsultatai ir teisininkai seminaruose visada aiškina, kad pvz. buhalterė
mokėti 50 proc. daugiau. Prieš porą savaičių raštu tai aiškinausi su VDI.
rankų darbo tabelį [/quote]
Gal dar perklauskit VDI.
Arba nežymėti darbo valandų, arba nemokėti
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui