atostogų

atostogų dienų jis max gali turėti?
1994 - 3 papildomos, viso 31 k.d.
1999 - 1 papildoma, viso 32 k.d

priklausančių atostogų k.d.?
Ar teisingai?
Ačiū
[/quote] Nelabai
Imama ne darbuotojo

- 1316 d. val..tai man 9 d.val.dalinti iš 1316 d.val. * 10 val. VDU* 8 *18 atostogų k.d. * 0,7 = 6,89

sukaupęs 2015 12 31 dienai 43 k.d atostogų. Dabar reikia paskaičiuoti kaupimus 2015 12 31 d. Kaip turi būti

. jam priklauso atostogų: 2,33/28=0,083214.... t. y. už kiekvieną kovo dieną priklauso po 0.08 atostogų

sukauptas atostogų sumas 2013, 2014 ir 2015 matų pabaigai.
1. 2014 metų pabaigos atostogų kaupinius

nėra laiko sau. Atostogų neturiu. Vasarą netgi su kompiuteriu tenka važiuoti prie jūros. Max 5 dienas

ir traukiant atostogų ir ligos val., traukiamos remiantis 5 d.d., ar pagal tai ar darbuotojas pagal

priklauso atostogų trukmė? Ar taikytos papildomos atostogos už stažą? Ar buvo laikotarpių neįeinančių į

Pasiskaičiuoju VDu iš paskutinių 3 mėn gaunu 8,33
Pasiskaičiuoju kiek kalendorinių dienų atostogų jis

Sveiki, nebe susigaudau kaip reikės skaičiuot atostoginius ir kiek dienų priklausytų atostogų

turi 19 k.d.
[/quote] Atostogų dienas kompensacijai reikia skaičiuoti tiksliai. Vidurkis skaičiuojamas

pažymėjimas.
Juk Sodra negali įmonėje darbuotojui suteikti tikslinių atostogų.
[/quote]

tai jei

suminę darbo laiko apskaitą, o jeigu darbuotojas dirba po 2 val. 5 d.d., ir išeina atostogų už periodą

atostogų stažą. Kitos dienos atostogų "neuždirba". Sveikatos draudimu laikomas draustu - nes yra dirbantis