STR

ta 129 str ir jau tada ismoka didesne. ar jau cia taikomas tik 127 str 2d. ?[/quote]
O ką reiškia

išeiginę kitą dieną be papildomo apmokėjimo pagal DK 194 str.
Ar suveiktų ? Galėčiau padaryti suminį

Laba diena visiems.
Skaitau, skaitau ir nesuprantu : pagal 203 str. pranešti prieš 1 mėn

02 kodu, ir jei savininkas patenka į draudžiamųjų sąrašą (pagal įstatymo 6 str. ir 17 str. - jei

mažinimo
[/quote]129 str.

[/quote]
ar tik šiuo straipsniu sodroje rašyti? ar reikia

paprastai -sodra mokama nuo visko išskyrus 8 str. nurodytus atvejus

8 str.1 dalis 4 punktas

4) išmokų

[quote=hamanka]
LR DK 107 str. 1 p. Jei darbdavys pripažino, kad išbandymo norint patikrinti, ar

vietoje 95 str. įkišti?[/quote]

Nuo 2006-11-14 eina kasininko pareigas pagal DK 95 str.1d (direktoriaus

pagal LRDK 237

str.1d.1p.už neatvykimą į darbą be pateisinamos priežasties LRDK 235 str.2d.9p. nuo

[quote=manila][quote=manila]"Bet... pagal DK 95 str. 3 d. darbo sutartyje sulygstama dėl darbo

darbuotojas nenori dirbti nei darbdaviui jis tinka, pagal kokį DK str. atleidžiamas, darbuotojo prašymu

) išmokėtas neteisėtai.(ABĮ 60 str. 2d.)

Ar dividendų išmokėjimo eiliškumą reglamentuoja koks nors

.[/quote]

tai pasiūlykit rašyti savo noru ir pagal 127 str. gražiai išeiti. Arba rašot tarnybinius

nuostata dėl darbo dienos trukmės sutrumpinimo vieną valandą švenčių dienų (DK 162 str. 1 d.) išvakarėse

įspėjimą dėl atleidimo nuo lapkričio 30? Pagal DK 26 str. 1 d. terminas turėtų būti pradedamas skaičiuoti