0,5 etato

reikia irasyti 4-ias darbo valandas, jeigu zmogus dirbs pirmaeilese pareigose - 0,5 etato?[/quote]

Mes

[quote=Sauliush]Sveiki.
O jeigu darbuotojas dirba 0,5 etato, atlyginimas 375Lt, komandiruotė 5

Direktorius dirba 0,5 etato, atlyginimas 300 Lt. Komandiruotė Ukrainoje 4 dienos. Jei moku 50

dirbo 0,5 etato ir pajamų mok. nemokėjo?[/quote]

reikia, nes kitaip netiks priskaičuota suma 0573

būna (priklausomai kokiu grafiku dirba)pilnas etatas, 0,5 etato, valandininkas...O poto sudarinėji

vidutinį DU. 09 mėn. yra imamas Vid. dienos DU - 450/22 - 20,45Lt, jei 0,5 etato ar 4 val. d.d. 225/22

[quote=Inetukas]gal galite pagelbeti, reikia apskaiciuoti atostoginius, zmogus dirba 0,5 etato

Dirba 0,5 etato-500lt atlyginimo,bet slenkančiu,nes kitoje dar turi 0,25. Bet, kad man atostoginiai

[quote=Ruciune]
Labas rytas,
Parduotuveje pardaveja dirba 0,5 etato. Pagal sumine darbo laiko

0,5 etato ir dirbu dar tik mėnesį? Prieš tai dirbau pilnu etatu.
[/quote]
Turėsite teisę pasirinkti

kaip paskaičiuoti kompensaciją už nepanaudotas atostogas, kai darbuotojas buvo priimtas 0,5 etato

( nepriklausomai kiek dirbo per paskutinius 3 mėn, jeigu dirba 0,5 etato ,imu 7,5 ir dauginu iš nepanaudotų dd
ar

[quote=viola5]
Labas rytas, vykdom projektą, priimtas žmogus 0,5 etato jam mokamas valandinis DU

]

Kažkoks painus sakinys :) supratau, kad taip???
Iš 3 paskutinių mėn. gautas VDU * 4 (nes tada dirbo 0,5

sveiki dar vienas gal ir juokingasklausimas: studijuoju neakivaizdžiai ir dirbu 0,5 etato. plius