darbuotojų

tvarka (pavyzdžiui, iš panašių profesijų, pareigybių ar padalinio darbuotojų vidutinio tarifinio ar viso

Lietuvos Respublikos Vyriausybė). Darbuotojų darbo laiko trukmė per apskaitinį laikotarpį neturi viršyti

darbuotojų DU. Ar mes turėtume viršijančiai limitą sumai išrašyti sąskaitą?[/quote]
Ne.
Pasiimčiau

balansine sąskaita turi 5 lygius/raktus - filialas,padalinys,veiklos rūšis,produktas,darbuotojų grupė).Todėl

, kur 15 darbuotojų, metinė apyvarta 3 mln, tiesa įmonė individuali užsiima prekyba, per mėnesį būna

perduoti arba darbuotojų nuosavi automobiliai. Tokių kelionių metu sunaudoti degalai gali būti priskiriami

visoms statyboms, pakyla ir darbuotojų algos ir jie labai smagiai gyvena – visai panašiai, kaip mes iki

, budėtojams patalpose darbo laikas gali būti iki dvidešimt keturių valandų per parą. Tokių darbuotojų

kaita didelė, darbuotojų 10-12. Gaunamų sąskaitų apie 130-140 per mėnesį, išrašomų apie 20. 3

]
Sveiki. Jei ūkininkas turi samdomų darbuotojų, tai kaip ir UAB teikiamos formos sodrai, SAM, VMI FR0572

gyvena man nesuprantama.
[/quote]
Linda6, aš esu pati sau darbdavė. Darbuotojų kol kas nesamdau

individualiosios įmonės bei mažosios bendrijos, kurios neturi samdomų darbuotojų, paprastai nemoka A klasės išmokų

. Deja, natūroje, galimybės skirtingos.
Didžioji įmonė gali nusisamdyti pakankamą kiekį darbuotojų, ir

tarpmiestinius autobusus su 1-2 kg dėžutėmis, (blyn irgi negaliu, nėra kaip suforminti)? Nuomotis darbuotojų

ūkinių operacijų, kuriuose mažai darbuotojų, buhalterinė apskaita dažniausiai neatskiriama nuo įmonės