Paieškos rezultatai

darbo dienu kalendorius

smile
Darbo inspekcija sako -negalite mokėti jokio darbo užmokesčio praktikantams nesudarę su jais

2004-02-25 09:58 zaliuoke / Bendra / Praktikantai / #64449

Sveiki,
Gal galite padeti ishspresti problemą,pildau darbo grafika ir nzn kaip rashyti

2004-03-09 12:23 airne / Įvairūs / Klausimas del atleidimo is darbo / #67277

ir as pasakyti... priziurek kad darbo grafikus padoriai sudarytu... kad nakti dirbantys zmogeliukai

2004-05-10 16:12 dalyte / Įvairūs / Įmonės darbo laikas 24val. per parą / #81521

darbo dienos ir pirmadienio į šeštadienį. Nors man atrodo įstatymui nenusižengiam.[/quote]

Būtent

2004-06-30 16:45 wolf / Įvairūs / Ar gali UAB dirbti šeštadieni vietoi pirmadienio? / #91441

6.8. Sumažėjus šios Tvarkos 3.1–3.4 punktuose nurodytam darbo užmokesčiui po to, [b]kai darbdavio

2004-07-30 12:05 Patriciuke / Įvairūs / Vidutinis darbo užmokestis / #97035

[quote=Daivuze]Sveikuciai smile

Klausimelis - su darbuotoju buvo sudaryta terminuota darbo

2004-09-09 09:19 Kristiana__ / Įvairūs / Atleidimas iš darbo / #105176

nustatyta 6-ių darbo dienų savaitė. Per savaitę dirbama 40 val.Darbuotojas išlaidžiamas 14 kalendorinių

2003-04-16 15:29 Liza / Bendra / Atostogos / #5402

Pritariu Wolf.
6.3. Vidutinis darbo valandos užmokestis apskaičiuojamas taip: skaičiuojamojo

2003-08-19 12:05 IrenaR / Gyventojų pajamų mokestis / Kompensac. už nepanaud. atostogas nepagrindinėje darbovietėj / #25182

mokama už ta diena. O kaip su valandiniu?
146 straipsnis. Ne visas darbo laikas
3. Darbas ne viso darbo

2006-05-25 14:12 ErnestaR / Gyventojų pajamų mokestis / Darbo užmokesčio skaičiavimas / #279550

pagrindinės darbovietės būtinai turi atnešti darbo grafiką,o jeigu pas jus dvi darbo sutartys žiūrėkite kad

2006-06-02 15:14 romen / Įvairūs / Darbo sutartis / #282509

12 men. darbo
arba
2. Po 11 mėn. darbo 12 mėn. galima imti atostogas (337 k.d.+28 k.d. atostogos

2006-06-05 16:12 innnga / Bendra / Atostogos / #283035

Cituoju iš A.BartkevičiausKnygos ,,Atostogso" - ,,Dažnai pasitaiko, jog atleidžiamas iš darbo asmuo

2006-06-09 11:11 JolantaZ / Bendra / Atostogos / #284584

Analizuojant LR darbo kodekso 176 str. įtvirtintas nuostatas preziumuojama, kad [b]darbuotojas[/b

2006-06-09 15:24 sing / Gyventojų pajamų mokestis / GPM tarifo 33 % ir 27 % taikymas už 2006 m. birželio darbo užmokestį / #284769

O man tai gana aišku, nes

[i]Darbo kodekso 206 str. 1 d. nustatyti du darbo sutarties nutraukimo

2006-06-12 20:36 Loreta / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #285245

zinau kad mazai zinau smile smile bet dar vienas zioplas klausimas: jei priimta sumine darbo

2006-06-29 22:40 Ricardo / Darbo teisė / Darbas poilsio ir šv.dienomis / #290921

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2026, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui