tabelyje vaiko slauga

[quote=nerijus]Gyvas pavyzdys:


2007 m. Vaiko priežiūros atostogos iki 1m. Įsidarbino kitoje

bus) - 5000lt

Tai kiek as gausiu:
1. Motinystes ir gimdymo pasalpos?
2. Vaiko prieziuros tuos

dar neatostogauta, po to bus dekretas, dar vėliau vaiko priežiūros atostogos.[/quote]

[b]172

[quote=kravciuska]bandysiu paaiskinti
pvz vaiko prieziuros atostogoms man reikalingas 2 ketvirtis

esanti vaiko priežiūros atostogose)?

(atostogų pradžiai)." o kaip man skaiciuos vaiko prieziuros atostogu pasalpa, jei pradesiu dirbti liepa, o

(atostogų pradžiai)." o kaip man skaiciuos vaiko prieziuros atostogu pasalpa, jei pradesiu dirbti liepa, o

prie sienos vaiko parsivežt, tai padarėm. Kai grįš, pasakysiu, ar kam įdomūs buvo tie popieriai.

ligos, šeimos narių (sutuoktinio, vaiko (įvaikio), motinos, tėvo (įmotės, įtėvio) ligos ar mirties

geriausia būtų išeiti į dekretą?
Ir dar norėjau paklausti, kai išeini į dekretą ir vaiko priežiūros

, nes skaičiuoju pinigėlius.. [/quote]
Nėštumo ir gimdymo atostogoms - iš II ketvirčio, vaiko

paprasčiau ją apiforminti, nes ji dar gaus Sodros pašalpos skirtumą už vaiko auginimą. Na sakyki DS forminu

negavom leidimių visus darbuotojus atleidom. Viena darbuotoja buvo vaiko priežiūros atostogose , dabar

tarnautojams už visą nedarbingumo laikotarpį, nėštumo ir gimdymo atostogas, vaiko priežiūros atostogas iki 1 m

darbuotojo asmens kortele tarkim vaiko priežiūros atostogų nutraukimą? jei buvo pažymėtos atostogos nuo 2008