avansas iš

prasidės vaiko auginimo atostogos.Sodra skaičiuos iš užpraeito ketvirčio, kada atostogos(pirmos, ar vaiko

tempti, tai jie iš savo protėvių paveldėjo begalinę energiją ir jėgas, kurias reikia kažkur išlieti, yra

gyvenimas būtų paprastas. Noriu nieko nežinoti ir viską sužinoti iš naujo. Aš noriu tikėti, pasaulis yra

neefektyvus sprendimas - tikrai taip nedaryčiau paimčiau metine PM suma / 12 * iš 9 ir viskas.

O einamųjų

paskambina kokia buh iš Vilniaus-tai supranti, kad ir tu nesi tokia varna...

per a/m iš fizinio asmens už kokius 5000 Lt (žodžiu neviršijant 6960 Lt), ar įmonė privalo sumokėti 15

teisę nutraukti darbo sutartį apie tai iš anksto neįspėjęs darbuotojo, kai (1) darbuotojas nerūpestingai

]rastvedyba,
dokumentu registracija (visu esanciu imonej),
[/quote] - smulkmena, max 50 Litu

Ir iš viso

mėn.) į trečiąją šalį. Kaip ją nurašyti į sąnaudas: iš karto (po pirmos komandiruotės), ar kas mėnesį

mėn.) į trečiąją šalį. Kaip ją nurašyti į sąnaudas: iš karto (po pirmos komandiruotės), ar kas mėnesį

nutarimo, kuri čia nuostata,
kažkaip visai nesigaudau... [/quote]

Iš to ką paskaičiau suprantu

:)[/quote]

Jeigu skaičiuoja iš faktiškai dirbto laiko tai sirgti tada apsimoka :) Nes talyginimas kad

iš Loretos pateiktos medžiagos: "Atsitiktiniai sandoriai, tarkim, asmeninio būsto, transporto

neverta akmeniu slėgti širdies. Traukim juos iš tamsių pakampių ir raukim velniop. Tegul mūsų siela lieka

.[/quote]

Situacija tokia, kad kiekvieną mėnesį iš kasos išimdavome likutį ir K.I.O likusias pajamas