[quote=ausyte]Sveiki,
jeigu darbuotoja 10.10 išėjo gimdymo atostogų, tai 0572 del. 11 eil rašyti
įsakymo direktorius nerašė, tiesiog mano DS nurodyta, kad dirbsiu buhalterės VP atostogų metu, o įsakymas
2006-11-29 13:10 romen / Bendra / Įsakymai / #344463darbuotojui suteiktų atostogų (pagal darbuotojo arba įmonės darbo (pamainos) grafiką) laikotarpiu. Esant
2006-11-29 15:10 pina1 / Bendra / Atostogos / #344590veiksmai - kaip pačiam save leisti atostogų, pačiam sau rašyti įsakymus? ar tam neprieštarauja jokie teisės
2006-12-05 17:23 Loreta / Įvairūs / UAB Steigimas / #346668[quote=lenacka1117][color=red]per paskutinius 24 mėnesius iki pirmos vaiko priežiūros atostogų
2006-12-07 08:00 ritukse / Bendra / Sodra / #347235
. išnaudojo 34 atostogų dienas.
Ar man tada tokiu atveju reikia 6mėn.x2,33x0,7=10d.-6d., kurias išnaudojo
einamųjų metų draudžiamųjų pajamų, galiojusių nėštumo ir gimdymo atostogų suteikimo mėnesį, 5 dydžių sumą
2006-12-13 13:15 subare / Gyventojų pajamų mokestis / Dėl motinystės pašalpos apskaičiavimo / #349516atostogų suteikimo priežastys man atrodo turėtų dominti DI, o ne sodrą. Yra darbuotojo prašymas ir įsakymas
2006-12-27 14:50 lenacka1117 / Įvairūs / 12-SD FORMA / #352751
2,33 kal.dienas?[/quote]
Paieškok yra lentelė nepanauduotų atostogų skaičiavimo irašysi skaičius ir
nepaskaičiavome nepanaudotų atostogų. Taigi tuos nepriskaičiuotus ir neišmokėtus atostoginius priskaičiavau
2007-01-12 12:15 linuteda / Gyventojų pajamų mokestis / forma 573 / #358103atostogų trukmė" ir "lėšos vaikui išlaikyti"
2007-01-16 08:59 DaivaP / Bendra / Pažyma apie darbuotojo darbo užmokestį / #359137
2006.02.20.
Prašo atostogų nuo 2007-01-02 iki 2006-01-24.
BUS 23 kalendorinės dienos.
Rašant įsakymą
, kada ir kiek darbuotojas gali eiti neapmokamų atostogų.[/quote]
Aciu uz greita atsakyma
O
. įm. savininkas vis užmiršta išleisti darbuotoją atostogų pagal grafiką.
Po 5 ar 6 d.d. per
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui