PMĮ 12 str

darbuotojo prašymu 127 str. 1 d,

LR DK 144 str. 5 d.

tada DK 130 str. 4 d.

Taip su 33 str. ir parduosit.

127 str. o pagal kokį punktą.

pagal LR DK 143 str. 2d.

o švenčių dienos DK 162 str.

Tai čia PVM įstatymo 106 str. ?

Ir dar DK 65 str. 7d.

atostogaus nuo 11-28 iki 12-19.
Išskaityta GPM sumoku iki 11-31 dienos, o kaip su sodros įmokom?
Ar

:

Pagal PMĮ 12 str. 2 punktą gautos draudimo išmokos, neviršijančios prarasto turto arba patirtų nuostolių

sveiki,

norėjau paklausti ar atleidžiant darbuotojus vadovaujantisLR DK 237 str.1d3p

Tai jeigu vežimo paslauga suteikta pagal 45 str.,
kodėl įrodymai renkami 53 straipsnyje

Vartau darbo kodeksą ir nesuprantu, atleidžiant darbuotoją šalių susitarimu pagal 125 str iki kiek

nuo 5000 EUR



PVMĮ 95 str. tiesiogiai siejamas su 13 str.