., - suma 460 Lt.
Darbuotojo - 319 lt.
ar gerai arau:
už 12 mėn. GPM nebus, o už atostogų komp. - gaunu
[quote=vejune]Ar galima atleisti darbuotoją iš darbo paskutinę motinystės atostogų (kol vaikui
2007-01-02 22:07 Girele / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #353941
visais likučiais, tai buhalteris gali eiti atostogų. Pelnytai
kompensacijos (jeigu taip sutaria) nepanaudotų atostogų kompensacija su papildomomis atostogomis vis tiek
2007-01-16 13:50 Loreta / Darbo teisė / prašymas atleisti iš darbo / #359358politikos tvirtinimas, inventorizacijos komisijos sudarymas ir pnš. Viskas, kas lieka po atostogų
2007-01-26 12:23 SSigute / Bendra / Įsakymai / #364439
ta diena neskaičiuojama į atostogų trukmę.
Į darbą 07-10.
su visu kolektyvu nori eiti atostogų avansu, šefas nieko prieš, o dėl mokesčių nebus kokių
2009-06-18 13:42 Girele / Bendra / Atostogos / #666169
butinai turi eiti dviem savaitem?[/quote]
gali, svarbu, kad viena atostogų dalis būtų ne mažesnė kaip
jis galvoja išeiti vaiko priežiūros atostogų kol vaikui sueis 3 mentai;
ar gali jis taip pasiemęs
atostogų , administracijai leidus? (įmonė tuos mėn nedirba ir jokių pajamų nėra)[/quote]
kai jau taip
[quote=egle_nev]Sveiki.
Jei darbuotoja grįžo iš vaiko auginimo atostogų ir praėjus keliom dienom
vaiko priežiūros atostogų iki 1 metų ar mamytė turi būtinai dirbti, o gal gali būti bedarbė ar
2009-07-20 10:57 ingridele28 / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #677115Dėl SODROS pašalpos apskaičiavimo nelabai žinau kas ir kaip. Bet negu išėjus atostogų yra stabdoma
2009-07-23 14:16 senion / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #679129Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui