atostoginių skaičiuoklė

atostoginių ar galima atskaičiuoti procentus pagal vykdamąji raštą?[/quote]
Kiek atsimenu, nuo kompens už

nemokėti atostoginių kompensacijos, vadinasi privalome mokėti. Darbuotojo prašymas yra niekinis ir juo

žymėt tabelyje tas dienas, kai darbuotojas dar nebuvo gavęs atostoginių, bet jau kaip ir atsostogavo? ir

? Vat pagavo.......


Ne pagavo, o išdūrė - mažiau gausi dabar atostoginių [/quote]


Dar kaip

darbo užmokestis atostoginių skaičiavimui tikrai bus imamas iš trijų mėnesių, einančių iki dekreto

rašome kiek atostoginių priskaičiuota ir visą bendrą sumą su atostoginiais ir atlyginimu?
Ir apatinėje

atostoginių, nepamiršk pažiūrėti kelių darbo dienų jis dirbą 6 ar 5

diena.
Kiek turi žmogus gauti atostoginių? Ačiū

priklauso atostoginių "ant popieriaus". Už 1 dirbtą dieną gruodžio mėn. neskaičiuoji - paskaičiuosi už visą

kasmetinių atostogų pradžios.

Avie VDU ir atostoginių paskaičiavimą gali pasiskaityti čia :arrow

[quote=lenacka1117]Sveiki. Noriu paklausti dėl atostoginių kaupimo. Ar apskaitoje fiksuojate

2009 09-11 DU) = XZ
XZ x 8 val. x 12 darbo dienų atostogų = YYY lt. - tiek jam priklauso atostoginių

atostoginių sąnaudas ne tada, kai darbuotojas išeina atostogų, o tada, kai darbuotojas įgyja teisę į atostogas

galutinę atostoginių ir ligos pašalpos sumą, nes kartais dėl skirtingų apvalinimų vienu kitu centu skiriasi

Skaičiuoju darbuotojui atostoginių kompensaciją.
Sakykim jis dirbo pas mus 3 metus. Paskutinius