Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)

[quote=Mindaugssss]
Mano mėnesinė alga tūretų buti 700 į rankas, o ant algalapio rašoma menesinis

, dydžio privalomojo sveikatos draudimo įmokas. Šiandien tai sudaro 72 litus per mėnesį (minimali mėnesinė

) darbuotoja 5 mėnesius dirbo 6 val./d., 5 d.d. savaitę , alga MMA proporcingai dirbtam laikui. Po to keitėsi

nusistatyta įmonės minimali ilgalaikio turto vertė, o sutarties su teleoperatoriumi trukmė trumpesnė negu

[quote=aqvile]
Hm.. Tai visais atvejais, jei MMA, ir reikia mokėt tą ligos pašalpą, tai

....
Prieš porą metų (buvo pakilęs MMA) mano pppppopieriukus peržiūrėjo auditorė ir gavau velnių, kad

[quote=Alina55]
Aš patarčiau pakeisti ir rašyti bent jau "mokėti LR Vyriausybės nustatytą MMA

[quote=vovere]imate tris mėnesius, buvusius prieš nėštumo ir gimdymo atostogas. jei tuomet buvusi

pokolkas nevykdoma veikla ir per menesi vadovas ir buhalteris abu isdirba po 4 val. atlyginiamai minimalus

[quote=lorjuod]Ar įsivedus suminę darbo laiko apskaitą, būtinai turi būti valandinis darbo

Gavot is antstoliu rasta, vadinasi jie jau dirbo, ir uz ju darba priklauso jiems atlygis. Bet yra

klausimu, paklausiau ir del sito. Atsakymas - MB nario, vadovo pagal civ.paslaugu sutarti, atlygis

priedo.

Skaiciuot tik alga darbo sutarti/22 * 2?
o ne (alga+priedas)/22*2 [/quote]
alga

Va tame ir esmė, kad jokie priedai sutartyje neminimi, tik minimalus DU.... ir beveik visiems

. nereikia siust? [/quote]

Mėnesinė deklaracija PLN203 reikia siusti, jeigu paramos teikimo suma