savaitę). Ar reikia pritempti prie MMA, jeigu atostoginių ir darbo užmokesčio paskaičiuota dalis mažiau
2016-07-01 14:39 AleksK / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #1323613
o darbo užmokesčio sąnaudos teisingai vietoj 6114 dabar 6304 ir tas PSd 4486?
[/quote]
Pagal
[quote=Tininga]
Aš tai paimu prašymą iš darbuotojo "prašau išskaičiuoti iš mano darbo užmokesčio
tai buvo kalbeta
[/quote]
Darbo užmokesčio žiniaraštyje. Paskaitykit nors truputį pagalbą.
Jums labai
[/quote]
Jei alga neišmokėta - perskaičiuokite, jei išmokėta - bus priedas prie darbo
darbo užmokesčio?
[/quote]
T. y. kad taikytų ne 15 proc. tarifą, o nulinį?
val.iš jų 56 naktinės val.) + bus 300,00 priedas prie darbo užmokesčio.
Padėkite
183 dienas su pertraukomis per 12 mėnesių. Ar įmonei arba darbuotojui neatsiranda prievolės nuo darbo
2013-07-11 15:56 Viskasnauja / Bendra / Vel komandiruotė... / #1167055
avansa darbo užmokesčio?
[/quote]
Jei iškart nepasinaudoja atostogom, geriau perskaičiuoti.
darau darbo užmokesčio išmokėjimą grupinį per banką, ir kai pasirenku iš DU žiniarasčio išmokėti
2013-11-18 07:55 Dorota1 / Programinė įranga / Buhalterinė programa "Centas" / #1191270nustatyto darbo užmokesčio? Ar kiekvieną kartą paskiriant priedą turėtų būti akcininko sprendimas?
2012-09-04 13:00 Retai_Dryzuota / Gyventojų pajamų mokestis / Darbo užmokesčio skaičiavimas / #1088883priemonės "Parama pirmam darbui" esmė - dalies darbo užmokesčio kompensavimas pirmą kartą įsidarbinusiam
2012-11-06 12:04 amadina22 / Bendra / darbdavio mokesciai uz darbuotoja / #1103772
vietoje nieko nereikia rašyti. Skaitykim ko ten prašo:
[i]"(nurodyti, [b]kiek mėnesių vidutinio darbo
Vienos dienos darbo užmokesčio vidurkis 36,36 Lt.
2010-09-10 12:04 amafu / Gyventojų pajamų mokestis / Kompensacija už nepanaudotas atostogas / #849771
vaiko metais mus mokama 90 proc., o antrais 75 proc. vidutinio darbo užmokesčio.
www3.lrs.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui