atostogos excel

o nera nemokamos atostogos per prievatra darbdavio iniciatyva? pajuokavau. nors tai

atostogos negalite, nes 184 str. aiskiai parasyta, kad kiti nemokamu atostogu suteikimo atvejai gali but

atostogų ir to pakanka. Šiaip, po pusės metų darbuotojui priklauso visos atostogos, nors ir gaunasi, kad

priežiūros atostogos, po to atleidimas. Viską galima atlikti tos pačios dienos data.
Svarbiausia sodrai

ismokejo visa alga, kitai jau baigesi atostogos, o jin atostoginiu dar negavusi...baisi ten ta imone..

[quote=alionuska89]Suteikti jai 28 dienu atostogos?
O kaip jai skaiciuoti alga jeigu tik 2 men

darbo.Atostogos "uždirba atostogas", o kaip su tuo užbaigimu, iki kada tęsias tos atostogos, ar gerai suskaičiuota

kokį laikotarpį jam suteiktos vaiko priežiūros atostogos?[/quote]
prie EGAS prisijungęs turi matyti

Sveiki, gal kas susidurete, mirus darbuojojui ismokamas du, nepanaudotos atostogos, o kaip del

]
pasirodysiu. Tokios čia ir atostogos - tik 5 dienos [/quote]
o tax'ui prašymą parašei

atostogų nes pašalpos dydis 100 proc. kompensuojamojo DU, o paskui į VPA. tėvystės atostogos niekur

nepanaudotų atostogų 5 mėn. ir prašoma paskaičiuoti kompensaciją.
Manau, kad atostogos kalendorinėm dienom

deklaracijas).
Bet jei taip bus, tai reiškia tėvui nepriklauso tėvystės atostogos.
Ar sodra su VMI

o kodėl jūs nenorite imti nėštumo ir gimdymo atostogų, nes tai visiškai yra nenaudinga. o atostogos

gruodžio, sausio, vasario mėn.
Ir atostogos turi būti apmokamos ne mažesniu, negu kovo mėn. MMA vidurkis