Niemand,
o dar toks prie "ispindejimo" prasymas Gal galima butu DU ismokejimo ziniarastyje
prasymas turetu buti?[/quote] kaskart yra kitoks ir kintamas. Tie 470 tik tiems, kas gauna iki 800 Lt
2009-06-12 19:32 Loreta13 / Gyventojų pajamų mokestis / GPM išskaičiavimas ir NPD taikymas / #663969gaunasi. Buvo užpildytas prasymas susigrazinti pvm tai mum grazino ir pervede i atsiskaitoma saskaita tai
2015-09-03 15:46 joanarimkute / Programinė įranga / Rivilė / #1285282://www.esablonai.lt/forma/prasymas-del-atlyginimo-mokejimo/429
2013-05-21 10:34 amadina22 / Blevyzgos / Atsakymai "ant lėkštutės" / #1156012
4 i 8 valandas per diena) reikalingas darbuotojo prasymas? ar pakanka isakymo? susigincijome...
]
Kiek suprantu prasymas laisva forma? O ka reikia pildyti sodrai?[/quote]
, tai tiks ir toks prasymas (cia vyrui).
darbuotojo prasymo atleisti is darbo data 06.01.16, praso atleisti nuo 01.01.16. Direktorius ant
2006-01-19 14:54 taxas2222 / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #242380Atleisti jie gali, dar daugiau netgi privalo 12.10d.Nes yra darbuotojos prašymas atleisti nuo tos
2007-12-10 12:09 volgadon / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #466460
Laba diena!
Situacija: turėjome atleisti darbuotoją (savo norų) nuo 2009,04,19 d., bet susirgo
atleisti už pravaikštas, o turi atleisti pagal prašymą?
[/quote]
Gali atleisti ir už pravaikštas, kodėl
Vienos įmonės savininkas nori atleisti darbuotoją esančią vaiko priežiūros atostogose. Jei pati
2013-08-19 17:37 vvirginija1 / Įvairūs / Atleidimas iš darbo / #1174632, prašau: tai ar galima atleisti paskutinę nedarbingumo dieną, esant darbuotojo prašymui atleisti, būtent
2012-03-06 09:34 Tininga / Bendra / Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų / #1038378
[quote=IlonaD][quote=prosas]Jei ligos metu prašai savo noru išeiti - privalo atleisti.
Dvi
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui