pažyma, kad darbuotojas dirba įmonėje

Laba diena.
Įstaigoje asmenys dirba pagal individualų grafiką. Kadangi dirba ne 5 dienas per

[quote=edute]
Nes prieš mane skaičiavus audito bendrovė paskaičiavo kitaip. Darbuotojas dirba po 4

[quote=vilka81]
Sveiki, darbuotojui taikoma suminė apskaita. jis dirba 0,75 etato ir sakykim 1

vienoj vietoj radau, kad reikia pranesti VDI, jei darbuotojas dirba mažiau nei 4 val. per dieną. Pas mus

Man įdomu pasidarė. O jei darbuotojas dirba 1 val. Jis už tą 1 val. gauna daugiau nei (MMA*1,3). Aš

Pas mus jau daug metų dirba darbuotojas. Nei jis atrodo turintis negalią, nei nieko nesu nei iš jo

[quote=Gita1]
Jeigu darbuotojas dirba laikinai (priimamas tik pavadavimui atostogaujančio

įrašyti, kad taikoma suminė DL apskaita?

jei jis kitoje darbovietėje dirba ketvirtad-penktad-šeštad nuo

.
Aisku dirba ir savaitgaliais ir svenciu dienomis. Ar as turiu skaiciuodama DU isskirti sventines dienas

(nuo I iki IV po 8 val). Ar teisingai skaičiuojame, kad priklausytų 2,68 d.d., jeigu darbuotojas dirba

[quote=Dorota1][quote=Dorota1]Nu pasiskambinau į VDI, pasakė paruošti pažyma už 3 paskutinius

--------------------------------------------------------------------------------

Sveiki , labai prašyčiau Jūsų patarimo dirbu prekybinėje įmonėje susidūriau su nekasdieniška situacija

prirašyti prie visų kitų.
Kontingento pažyma reikalinga sau įmonėje turėti (dabar jau derinti su visuomenės

[quote=Byla]
Kokia būtų kolegų nuomonė apie darbo užmokesčio dydį tokioje įmonėje. http

nurašydavau į tiesiogines išlaidas, įrankius į netiesiogines. Dabar situacija tokia, kad cechas dirba, perkasi