ATOSTOGOS PER DU MĖNESIUS

Labas, dar kartą prašau jūsų nuomonės.Už birželį DU išmokėtas per du kartus ikil iepos 15 ir po15

, viską rodo, išskyrus DU priskaitymą ir išskaitymą. Gal blogai padariau, kad visas DU priskaičiavimo ir

valandinis, per mėn. kartu su komandiruote išdirbo 33 val.
Tai DU sudaro 4,85*33=160.05 Lt.
Dienpinigiai

, labiau apsimoka per du kartus
o maniškies nea, nekrykštysiu griežtai, jei užauges norės

Sveiki,

Mano vaikiukui birzelio 2d sueina du metukai ir as bunu trecius metus vaiko prieziuros

[quote=Samajana]Kas tuo norėta padaryti
Birželio mėn deklaracijoje rodoma, kad DU

istokiu kaip ash nelabi protingu per isegines dirbanciu:)

ar galima ismoketi DU uz gruodi siais metais

atostogauti.Kaip apskaičiuoti atostogas,jei nuo sausio 3d.iki vasario 28.,t.y už du metus.Ar skaičiuoti už metus

]peršmokamą į kitą mėn. ir nėra einamojo mėn. ir kito mėn. dalinių išmokų t.y. KITA mėn. per 10 dienų išmokėta

[quote=ausyte]Sveiki,
jeigu IĮ savininkas per mėn. nieko sau neišsimokėjo, tačiau sodrai kaip

pas mane apskaičiuoja ir parodo DU žiniaraštyje, o priskaitau per kitus DK.

[quote=amadina22] O jei DS numatyta 2000 Lt alga per mėnesį? Ar irgi reikia pritempinėti?
Nes

ir taip visai nugrybavau.Esu susivedusi per darbuotojus .Pas mus pažymėta dieninis DU, nes pastovus į

mėnesinis darbo užmokesti / darbo val. per mėn. * darbo val. projekte * atostogų ir ligų koeficientas = DU

mėnesinis darbo užmokesti / darbo val. per mėn. * darbo val. projekte * atostogų ir ligų koeficientas = DU