Taip, ten parašyta, kad rekomenduojama ..................,. O tas 35 k.d. atostogų Darbo kodeksas
2009-05-18 09:27 Vlena601 / Darbo teisė / maksimalus darbo laikas neįgaliesiems / #654448Viskas priklauso nuo to, ką parašys darbuotojas prašyme : ar iškart norės atostogų, o gal norės
2009-06-01 11:24 Irinabuckis / Darbo teisė / Biuletenis / #659571[quote=vovere]persikelia, jei prašyme darbuotojas parašo, kad išleisti atostogų 14 k.d.[/quote
2009-07-23 11:44 ausa / Bendra / Atostogos / #679040
šventinės dienos į atostogų dienų skaičių neįeina, jos tiesiog žymimos S. ir nesvarbu ar tai darbo
2009-09-02 10:31 zaika / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #692873Jeigu apdraustajam baigėsi vaiko priežiūros atostogos, o ne sugrįžo iš atostogų anksčiau nurodyto
2009-09-04 17:53 Violete / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #694284tai čia nėštumo gimdymo atostogoms, o kai išeisi vaiko priežiūros atostogų, tai tada vėl skaičiuos
2009-09-24 09:35 zaika / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #702236Darbuotojas atostogavo o po to grįžo iš po atostogų ir reikia perskaičiuoti . Kaip reikia teisingai
2009-09-30 10:43 zodiakas / Gyventojų pajamų mokestis / Darbo užmokesčio skaičiavimas / #704622Kitas variantas nedadėti dienų, bet užskaityti, kad žmogus išnaudojo 2 dienom mažiau atostogų, nei
2004-12-23 15:36 Bingo / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #132591
[quote=Kozete]Kam turi rašyti prašymą direktorius, kai jis išeina atostogų?
Ir kaip įsakymą
išeina neapmokamų atostogų kur rašyti MA?
2006-02-01 14:56 Kozete / Bendra / Darbo laiko apskaitos tabelis / #246227Kai žmogus išeina atostogų jis parašo paršymą, o direktorius įsakymą, kad išleidžia. Ar dar reikia
2006-04-28 11:36 Kozete / Darbo teisė / atostogos / #271927Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui