darbo laiko SKAIČIUOKLĖ

, bet praktiškai beveik neįmanoma teisingai suderinti darbo laiko. Kita vertus - juk yra nemažai žmonių

Niekas nenukenčia. :)
Direktorius gali ir daugiau dirbti. Net ir virš įmonės darbo laiko.
1,0

[quote=Tininga][quote=Elste] Jeigu būtų suminė darbo laiko apskaita - galima per savaitę iki 48 val

27,273 - 218,18 lt.

ar pagal suminę darbo laiko apskaitą 4,85 Lt./val[/quote]
O kodel ne iš 23 d.d

Sveiki, gal kažką praleidau, gal kas gali paaiškinti dėl darbo laiko apskaitos žiniaraščio pildymo

.
Apskaičiuojame darbuotojo faktiškai dirbto laiko koeficientą: darbuotojo faktiškai dirbtos valandos dalijamos iš

. trukmės atostogos).
Apskaičiuojame darbuotojo faktiškai dirbto laiko koeficientą už 2010-02-26 - 2010-05

[quote=Elste]nežinau, ar suprantamai prirašiau.
Žodžiu darbo laiko grafikas yra planas, kiek ir

[quote=stazuotoja]Sveiki!
Norejau paklausti kaip del dekretiniu atostogu?
Jeigu isieni is darbo

už dirbta laika DU.
darbuotojas dirba pagal sumine darbo laiko apskaita, gauna fiksuota DU(600

[quote=nijioliuks20][quote=nijioliuks20]Kaip darbo laiko apskaitos žinaraštyje žymina diena, kai

Atleisk, suklaidinau:) Tai ką išsiunčiau daugiau taikoma dirbantiems ne pagal terminuotą darbo

..O, stebukle, sako, ponia buhaltere...hmmm..hmmm..khe khe...malonu matyti, gal galite darbo laiko

nustatyta programa.
2.Čia reikia žiūrėti, kur ir kiek laiko darbuotojas dirbo per paskutinius 2 metus

[quote=AgneAA]Sunkiau del ko : del to kad daugiau darbo, ar reikia daugiau ziniu.

Ir kiek laiko