127 straipsnis

ĮSTATYMAS
27 straipsnis. 2 punktas
2. Darbuotojas, darbdavių susitarimu pasiųstas laikinam darbui į įmonę

pagrinda nebandyti vengti mokesciu mokejimo[/quote]

O JEI ĮVERTINUS:
17 straipsnis. Neapmokestinamosios

būtina jį išspausidnti?[/quote][quote:1d9e767824]16 straipsnis. Apskaitos registrai
1. Ūkinių operacijų

straipsnis. Nemokamos atostogos

1. Darbuotojo reikalavimu nemokamos atostogos suteikiamos:

1

straipsnis. Todėl suteikti kasmetines atostogas (taip pat – ir papildomas) [b]yra besąlygiška darbdavio

administratoriaus išaiškinimą? Būtų įdomu sužinoti jų argumentus.

PMĮ [b]18 straipsnis. Ilgalaikio turto

161 straipsnis. Savaitės nepertraukiamasis poilsis

1. Bendra poilsio diena yra sekmadienis, o

]

Negalima jeigu liga yra dėl sužalojimo darbe.
133 straipsnis. Garantijos sergantiems ir sužalotiems darbe

– organizatoriai)

na, o labdaros - paramos įstatymą pasiskaityti manau nebus problemų....[/quote]
3 straipsnis

]Iš MOKESČIŲ ADMINISTRAVIMO ĮSTATYMO[/b][/u]

139 straipsnis. Bauda už mokėtino mokesčio sumažinimą

įstatymo 36 str.);

36 straipsnis. Bendrovės veiklos ataskaita


1. Ne vėliau kaip

17 straipsnis. Leidžiamų atskaitymų pripažinimo tvarka

1. Leidžiami atskaitymai yra visos

paimt ir paskaityt įstatymą, užuot aiškinus VPP mintis?
4 straipsnis. Mokesčio objektas

[b

nesirašo?
Kas reglamentuoja notarinę sutikimo formą? randu tik tiek:
1.74 straipsnis. Notarinė

reikalas kokiu režimu dirbti, ar tai reguliuoja kokie Vyriausybės nutarimai?[/quote]

153 straipsnis