darbo dienu kalendorius

ir darbo sutartis, jei pasirašinėsiu ant ataskaitų? Ar tada pasirašinėti reikia duoti kam kitam iš

neišeina įsivesti visų duomenų:niekaip nesupranto kaip įvesti darbuotojų duomenis-ten darbo sutartys ir kt

suprantu, kad tai yra 1 val naktinio darbo ir 0,5 val viršvalandžių, nes per dieną esant suminei DLA

Nors vėlu, gal atsakysit, reikia atleisti darbuotoją: dirbo 10 darbo dienų priimta DS MVA 1,82 eur

[quote=Milda03]
Sveiki, susidūriau su tokia bėda :) Darbuotojas dirba pagal darbo sutartį, jam

faktiškai kelionėje praleistas valandas. Beje, už darbą reikia mokėti ne vidutinį darbo užmokestį, o [b

iš viso nosi riečia. Ar žinote kiek užsiprašo prie nekvalifikuoto darbo - suvedinėti duomenys? 2000

) * (1,764*0,7)? * 0,0518 = 1,08 Eur?
Koeficientas: 7/135=0,0518 (7 - darbo valandos pagal grafiką; 135

vid. darbo dienos vidurkį vertinus santykį darbuotojo dirbto laiko ir įmonės grafiko ? Tada gautus

darbo įdėta. Bet man ta antivirusinė buvao kai ir programą parsisiunčiau ir visada darydavausi

[quote=Tabeliss] Ar įmanoma padaryti darbo laiko apskaitos žiniaraštyje kad įrašius pvz. A įrašyti

[quote=Tabeliss]
dar toks pastebėjimas, jeigu darbuotojas gauna pareiginį darbo užmokestį

galim susiorganizuoti kartu :) ir pasiplaukioti ne 1,5 val., kaip numatyta darbo dienos maršrute, o

[quote=justina27]
O, ar mokes darbo birza tai suzinosiu tik istojus i birza? Gimdyti man 2015 10

darbo metus negalima naudotis? ta prasme kai sukaupiama jau po 2012 gruodžio 1 d. o ne iki 2012 .12.01