susitarė, kad ryt ateitų į darbą ir parašytų prašymą atleisti iš darbo. Aš iš jo pareikalausiu, kad
2010-01-13 21:18 Ritacka / Bendra / Pravaikštos / #742984pačią dieną kaip ir prašymas, tai pasirašęs darbo sutartyje dėl nutraukimo, darbuotojas jau nebegali
2009-11-27 10:59 zaika / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #725322
[quote=Paulina7]
labas rytas, darbuotojas parašė prašymą atleisti iš darbo nuo birželio 5, bet iki
Mariska, o ten tų nuostabibiškų pyragų galėsim lauktuvėm pasiimt? Gal reikia iš anksto užsisakyti
2015-06-02 10:30 Cha-cha / Blevyzgos / Su dviračiu ir ne tik / #1274904drausmines nuobaudas). Arba galite dabar jau atleisti iš karto pagal 136 str. 3 d. 2 p. ( už pravaikštą
2008-12-19 12:01 Lapyte / Įvairūs / DARBŲ SAUGA / #592371paraso prasyma atleisti tarkim nuo sausio 11 d. Tai sausio 11 d. jam dar skaitosi darbo diena ar jau nebe
2010-01-11 09:00 Elste / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo darbuotojo prašymu / #741284
paklausti, ar siais sunkiais krizes metais gali mane atleisti is darbo, nors nesu nusenusi , esu sveika
[quote=ViskasViename]nerašyčiau prašymo atleisti tą dieną, kai man dar vaiko priežiūros atostogos
2008-01-23 09:48 Girele / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #480214suejo 2013 m. pries dvi sav parase prasyma nuo snd atleisti is darbo (3 metus dirbo budamas pensijoje
2016-04-14 14:58 admin123 / Darbo teisė / Darbo sutarties nutraukimas / #1314532atidirbtų 14 darbo dienų. Prašymą palieku tą patį (kad atleisti nuo 07.31), o apačioj direktorius vizuoja
2014-07-30 08:57 Tininga / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #1234507atleisti ?- bus pasibaigęs terminas. Planuojam atsiskaityti šiandien, o dirbs iki 08.30 d. Ką manote
2014-08-29 14:27 Tininga / Darbo teisė / Kada vykdomas atsiskaitymas su darbuotoju jam išeinant iš darbo? / #1238696[quote=dircius]Svbeikos, ar galima darbuotoja atleisti pravaikstu diena? ar reikia ziureti kada jam
2010-12-14 07:51 Elste / Bendra / Pravaikštos / #888794
į darbą, o pagal šiurkščius darbo drausmės pažeidimus nesinori atleisti.
Kad įspėjimas nebūtinas
sutartį (iki atostogų pabaigos likus 1 mėn.) Ar galima atleisti darbuotoją, t.y. nutraukti darbo sutartį
2018-03-01 20:25 Tininga / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #138583601 04 iki 2009 01 08 , ir nori jau 01 08 išeiti iš darbo, ta prame po atostogų jau negrįž, tai ar
2009-12-17 09:38 andreja / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #733240Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui